-
企
職位描述：1. 負(fù)責(zé)Android平臺(tái)前端的設(shè)計(jì)和開發(fā)；2. 參與與服務(wù)端交互的設(shè)計(jì)，參與產(chǎn)品的討論；3. 依據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行Android平臺(tái)新技術(shù)研究并加以應(yīng)用；4. 編寫對(duì)應(yīng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)/開發(fā)文檔；5. 積極與其他團(tuán)隊(duì)（產(chǎn)品經(jīng)理，UI，測(cè)試等）協(xié)作，按時(shí)提交...
-
企
職責(zé)描述：1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。2、組織、收集、分析客戶和市場(chǎng)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)挖掘，尋找合作的契機(jī)3、協(xié)助總經(jīng)理建立和調(diào)整公司銷售組織，建立和管理銷售隊(duì)伍，規(guī)范銷售流程，完...
-
企
匯報(bào)：常務(wù)副總兼品牌總監(jiān) 下屬：品牌策劃推廣團(tuán)隊(duì)5人+ 品牌創(chuàng)意文案團(tuán)隊(duì)4人+娛樂營銷團(tuán)隊(duì)3人（含經(jīng)理，主管，專員級(jí)別） 職責(zé)描述： 1. 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，明確公司品牌營銷策略及數(shù)字營銷策略，協(xié)助總監(jiān)建立并完善發(fā)展計(jì)劃； 2. 制定公司VI及相關(guān)規(guī)范并實(shí)施落...
-
企
咔汁水果店店長
7-12萬 | 天津市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1: 負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。2: 負(fù)責(zé)全面工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作作業(yè)流程。3：負(fù)責(zé)對(duì)員工的帶訓(xùn)及對(duì)新進(jìn)員工培訓(xùn)工作。4：負(fù)責(zé)對(duì)員工的服務(wù)、形象及作業(yè)流程監(jiān)督、施實(shí)工作。5：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)處理和顧客的投訴處理.。6：負(fù)責(zé)每日盤點(diǎn)...
-
企
崗位職責(zé)：?1.負(fù)責(zé)公司app產(chǎn)品相關(guān)的UI界面及其它圖形設(shè)計(jì)工作；?2.根據(jù)產(chǎn)品原型完成產(chǎn)品的用戶界面設(shè)計(jì)；?3.負(fù)責(zé)優(yōu)化UI的視覺交互流程，為用戶提供更流暢的操作感覺；?4.視覺設(shè)計(jì)規(guī)范和工作流程的設(shè)定;?5.與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同創(chuàng)作，完成任務(wù)。?任職要求：?1...
-
企
1、機(jī)器人運(yùn)動(dòng)及控制算法建模、設(shè)計(jì)與開發(fā)（屬于PLC/運(yùn)動(dòng)控制器中嵌入式軟件模塊）；2、運(yùn)動(dòng)控制器相關(guān)的嵌入式軟件模塊設(shè)計(jì)開發(fā)；3、熟練使用相應(yīng)仿真軟件，對(duì)所需運(yùn)動(dòng)控制算法、機(jī)器人算法進(jìn)行仿真驗(yàn)證；4、熟悉運(yùn)動(dòng)控制、機(jī)器人控制行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)； 任職要求1、碩士...
-
企
COE總監(jiān)
面議
| 鄭州市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，把握業(yè)務(wù)節(jié)奏，通過組織診斷、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、績(jī)效創(chuàng)新等，催化組織能量、推動(dòng)戰(zhàn)略落地；2、能應(yīng)用現(xiàn)行管理實(shí)踐的專業(yè)理論、方法、工具，為內(nèi)部客戶提供專業(yè)解決方案，實(shí)現(xiàn)組織能力全面提升；3、承接人力資源策略，能夠負(fù)責(zé)員工素質(zhì)模型、員工測(cè)評(píng)、人才...
-
企
崗位職責(zé)：1、按照要求，處理部門內(nèi)的圖片處理工作；2、能夠把握流行元素，針對(duì)公司產(chǎn)品定位選定適合的款式；3、對(duì)于產(chǎn)品設(shè)計(jì)師的工作能夠協(xié)助、支持；4、對(duì)自己的崗位熟練操作的同時(shí)，能夠有所創(chuàng)新、突破；任職要求：1、對(duì)時(shí)尚元素敏銳，熱愛時(shí)尚；2、對(duì)設(shè)計(jì)軟件操作熟練；...
-
企
SSC總監(jiān)
面議
| 鄭州市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、搭建SSC體系，梳理標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程；2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和整合SSC的核心業(yè)務(wù)流程，建立統(tǒng)一的服務(wù)流程與操作規(guī)范，對(duì)流程定期調(diào)整優(yōu)化，執(zhí)行監(jiān)管流程正常運(yùn)行；3、管理HR相關(guān)服務(wù)供應(yīng)商，完善規(guī)范對(duì)接流程，建立監(jiān)督反饋流程機(jī)制；4、進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，為業(yè)務(wù)...
-
企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略，建立并完善培訓(xùn)體系、培訓(xùn)管理制度、培訓(xùn)流程；2、調(diào)研、分析培訓(xùn)需求，擬定培訓(xùn)計(jì)劃；3、培訓(xùn)活動(dòng)的組織，參與、協(xié)調(diào)培訓(xùn)實(shí)施，培訓(xùn)評(píng)估等管理工作；4、新員工、管培生的培訓(xùn)計(jì)劃制定和組織實(shí)施；5、外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開發(fā)與管理；6、負(fù)責(zé)公司...
-
企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)調(diào)研企業(yè)商學(xué)院發(fā)展模式，根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展情況，規(guī)劃鮮易大學(xué)發(fā)展模式，搭建組織體系； 2. 全面幫助集團(tuán)管理層與人力資源部門識(shí)別、培訓(xùn)集團(tuán)的核心崗位后備干部人才，培訓(xùn)企業(yè)在快速發(fā)展過程中所需要的戰(zhàn)略人才和中高階管理人才；3. 搭建鮮易大學(xué)課程...
-
企
區(qū)塊鏈工程師
面議
| 重慶市
| 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位描述:1. 負(fù)責(zé)結(jié)合金融業(yè)務(wù)場(chǎng)景，基于區(qū)塊鏈（Blockchain）技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā)；2. 研究區(qū)塊鏈的協(xié)議，運(yùn)行機(jī)制和底層實(shí)現(xiàn)等，設(shè)計(jì)安全協(xié)議和架構(gòu)。崗位要求:1.掌握Bitcoin，Ethereum，HyperLedger Fabric的區(qū)塊鏈相關(guān)機(jī)...
-
企
職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)導(dǎo)航電子地圖數(shù)據(jù)從采集到制作發(fā)布的平臺(tái)需求提煉、分析、解析。 2. 通過平臺(tái)優(yōu)化地圖數(shù)據(jù)生產(chǎn)的生產(chǎn)方案，提高作業(yè)效率、質(zhì)量，降低成本。 3. 負(fù)責(zé)平臺(tái)規(guī)格設(shè)計(jì)，工藝文檔編制，人員培訓(xùn)，保證平臺(tái)可落地可執(zhí)行； 4. 負(fù)責(zé)跟蹤導(dǎo)航電子地圖行業(yè)新...
-
企
原畫師
7-14萬 | 常州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：協(xié)助項(xiàng)目策劃設(shè)計(jì)制作原畫，定義項(xiàng)目的美術(shù)風(fēng)格。根據(jù)項(xiàng)目的風(fēng)格定位完成角色、場(chǎng)景及道具的設(shè)計(jì)。?任職要求：1.熟練掌握PS等相關(guān)繪畫軟件。2.熟悉各種美術(shù)風(fēng)格，至少對(duì)一種風(fēng)格有很強(qiáng)的掌控力。3.善于溝通，思路開闊，能夠很好的把握線稿設(shè)計(jì)、色彩表現(xiàn)、故事...
-
企
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)及年度目標(biāo)，分解銷售目標(biāo)及銷售團(tuán)隊(duì)每年的目標(biāo)，并輔導(dǎo)制定相對(duì)應(yīng)的措施，支撐最終業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成；2、對(duì)銷售經(jīng)理的專業(yè)能力的打造，與公司其它部門的配合，通過制定本部門的培訓(xùn)計(jì)劃，日常的督導(dǎo)檢查，最終達(dá)到全體人員素質(zhì)提升的結(jié)果；3、...
-
企
客服專員（南京）
4-6萬 | 南京市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、接聽400來電，對(duì)客戶的反饋進(jìn)行了解和收集，根據(jù)客戶需求推薦相關(guān)解決方案，促成商機(jī)2、進(jìn)行客戶在線問題的記錄和解答3、負(fù)責(zé)跨部門溝通，進(jìn)行商機(jī)簽約跟進(jìn)和客戶問題解決跟進(jìn)4、收集客戶及相關(guān)信息資料，建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫任職要求：1.應(yīng)屆生即...
-
企
崗位職責(zé)1、協(xié)助區(qū)域總經(jīng)理做項(xiàng)目管理、公司人員管理工作，提出方針性意見或建議；2、負(fù)責(zé)各類文件、會(huì)議記錄的起草、發(fā)布、歸檔；3、陪同區(qū)域總經(jīng)理拜訪、接待客戶，維護(hù)客戶關(guān)系。任職要求：1、本科統(tǒng)招以上學(xué)歷，中文或管理相關(guān)專業(yè)2、工作經(jīng)驗(yàn)2-5年3、有兩年以上50...
-
企
薪酬福利主管
面議
| 蘇州市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述： 1、協(xié)助完善公司薪資福利體系的規(guī)劃，以及各項(xiàng)制度規(guī)范的制定，能提出自己的專業(yè)性建議； 2、協(xié)助完成行業(yè)內(nèi)薪酬管理前沿信息及薪酬數(shù)據(jù)的調(diào)研與分析； 3、負(fù)責(zé)員工薪資及獎(jiǎng)勵(lì)的核算及發(fā)放； 4、協(xié)助完成人力成本統(tǒng)計(jì)和預(yù)算等其他工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代...
-
企
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司和產(chǎn)品發(fā)展策略，負(fù)責(zé)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、交互設(shè)計(jì)、流程規(guī)劃及實(shí)現(xiàn)等。2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求文檔的撰寫及產(chǎn)品原型圖繪制，協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求，提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品性能。3.輔助產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目周期和進(jìn)度進(jìn)行把控，確保項(xiàng)目進(jìn)度，快速、高效推進(jìn)，確...
-
企
職責(zé)描述： 1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要和部門培訓(xùn)需求，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)預(yù)算； 2. 按照70-20-10學(xué)習(xí)理論，設(shè)計(jì)并交付培訓(xùn)與人才發(fā)展項(xiàng)目，如：中層管理者能力提升項(xiàng)目、應(yīng)屆大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃等； 3. 開發(fā)和講授通用類、基礎(chǔ)管理類課程，如：溝通技巧、展示...
-
企
資深電商攝影師
6-12萬 | 天津市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：使用照相機(jī)、感光片、光源和造型技藝在室內(nèi)外拍攝人像、產(chǎn)品及生產(chǎn)或生活圖像信息。1、根據(jù)拍攝任務(wù)，制定詳細(xì)的拍攝工作計(jì)劃與時(shí)間安排。2、根據(jù)工作需要，挑選合適的攝影設(shè)備。3、根據(jù)要求進(jìn)行場(chǎng)景、燈光布排。4、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)師的要求，運(yùn)用攝影藝術(shù)手段完成宣傳...
-
企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助院長制定培訓(xùn)制度和流程、培訓(xùn)課程體系、講師體系、培訓(xùn)評(píng)估體系的整體規(guī)劃和運(yùn)營；2、根據(jù)企業(yè)培訓(xùn)建設(shè)目標(biāo)和方向，協(xié)助院長制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃與預(yù)算管控，重點(diǎn)圍繞關(guān)鍵人才培養(yǎng)和營銷團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力提升項(xiàng)目的制定和...
-
企
職責(zé)描述：1、基于項(xiàng)目需求提交項(xiàng)目總體設(shè)計(jì)方案，并評(píng)估新技術(shù)的可行性；2、根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫；3、制定系統(tǒng)相關(guān)的技術(shù)規(guī)范；4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目經(jīng)理管理工作；5、定期從技術(shù)上指導(dǎo)和培訓(xùn)公司多個(gè)項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，至少8...
-
企
崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助總監(jiān)根據(jù)公司的戰(zhàn)略部署、經(jīng)營管理計(jì)劃開展相關(guān)的招聘需求調(diào)研、招聘計(jì)劃制定、招聘任務(wù)分解、達(dá)成，以及招聘費(fèi)用的預(yù)算和把控； 2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展和需要，參與修訂、完善招聘管理辦法及優(yōu)化操作流程； 3. 根據(jù)部門年度人力需...
-
企
游戲客服
5-10萬 | 蘇州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)《戰(zhàn)就戰(zhàn)》《荒野求生》的官方群及論壇的玩家答疑，差評(píng)回復(fù)。2.游戲bug測(cè)試及渠道包評(píng)測(cè)報(bào)告填寫。3.h5平臺(tái)玩家群及公眾號(hào)維護(hù)。任職要求: 1.熱愛游戲，從事游戲行業(yè)1年以上，游戲客服、測(cè)試、商務(wù)、運(yùn)營崗者優(yōu)先；2.有責(zé)任心，能承受一定的...
-
企
Unity講師
7-10萬 | 鄭州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、 根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，負(fù)責(zé)Unity引擎課程的教學(xué)工作；2、 指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)教學(xué)工作；3、 根據(jù)教學(xué)反饋提高課程質(zhì)量、改進(jìn)教學(xué)課程，完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)教育任務(wù)等；4、 項(xiàng)目開發(fā)或團(tuán)隊(duì)其他相關(guān)工作。任職要求：1、 大專以上學(xué)歷，熟悉Unit...
-
企
崗位職責(zé)1、協(xié)助區(qū)域總經(jīng)理做項(xiàng)目管理、公司人員管理工作，提出方針性意見或建議；2、負(fù)責(zé)各類文件、會(huì)議記錄的起草、發(fā)布、歸檔；3、陪同區(qū)域總經(jīng)理拜訪、接待客戶，維護(hù)客戶關(guān)系。任職要求：1、本科統(tǒng)招以上學(xué)歷，中文或管理相關(guān)專業(yè)2、工作經(jīng)驗(yàn)2-5年3、有兩年以上50...
-
企
崗位職責(zé)：1.協(xié)助董事長（總經(jīng)理）制定、貫徹、落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)。2.協(xié)助董事長（總經(jīng)理）制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解；3.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件，制作ppt演示文件；4.協(xié)助董事長（總經(jīng)理）對(duì)公司...
-
企
職責(zé)描述： 1. 調(diào)研市場(chǎng)需求，為機(jī)器人博物館服務(wù)建設(shè)及改善提供合理性參考； 2. 拓展銷售通路，開發(fā)機(jī)器人博物館參觀團(tuán)體，完成銷售目標(biāo)； 3. 維護(hù)及改善客戶合作關(guān)系 任職資格： 1. 3年以及上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通談判能力； 3...
-
企
崗位職責(zé)：◆對(duì)公司的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、審核；◆帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成公司重要的設(shè)計(jì)工作，全程監(jiān)控項(xiàng)目創(chuàng)作過程，合理調(diào)配、使用相關(guān)設(shè)計(jì)資源；◆對(duì)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)工作完成質(zhì)量情況進(jìn)行跟蹤和負(fù)責(zé)，嚴(yán)格把控團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)成果的輸出質(zhì)量及效率；◆負(fù)責(zé)小組成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)，充分調(diào)動(dòng)小...
