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  • 企

    商務(wù)采購(gòu)（0～3年，英語(yǔ)好...

    15-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【公司介紹】Avia Games1、北美細(xì)分游戲品類(lèi)Top廠商；估值已達(dá)獨(dú)角獸水平，近年?duì)I收增速為全游戲行業(yè)Top級(jí)別2、技術(shù)、算法、AI驅(qū)動(dòng)的互聯(lián)網(wǎng)文娛公司3、公司成員許多來(lái)自網(wǎng)易、騰訊、字節(jié)、阿里等大廠，或估值較高的各類(lèi)細(xì)分領(lǐng)域頭部創(chuàng)業(yè)公司；【公司福利】1. 全額m...
  • 企

    海外廣告優(yōu)化師(A2553...

    20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    公司介紹：AviaGames是一家美資手機(jī)游戲公司，總部在美國(guó)硅谷，北京和廣州都有分公司，我們專(zhuān)注于休閑競(jìng)技比賽游戲產(chǎn)品研發(fā)與發(fā)行，多款明星產(chǎn)品常年占據(jù)美國(guó)Appstore分榜單前5，公司產(chǎn)品累積下載量超過(guò)3000萬(wàn)，月活躍用戶百萬(wàn)級(jí)別，每個(gè)月舉辦的比賽超過(guò)2億場(chǎng)，我們...
  • 企

    資深/高級(jí)后端開(kāi)發(fā)工程師 ...

    40-60萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1. 負(fù)責(zé)支付相關(guān)系統(tǒng)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)和安全性設(shè)計(jì)，承擔(dān)核心功能代碼編寫(xiě)，開(kāi)發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)核心模塊2. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)性能優(yōu)化，技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升系統(tǒng)在大規(guī)模分布式系統(tǒng)環(huán)境下穩(wěn)定性3. 解決各類(lèi)潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行4. 積極了解支付領(lǐng)...
  • 企

    卡牌谷子衍生品設(shè)計(jì)師

    11-22萬(wàn) | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)不凡玩品公司內(nèi)正版授權(quán)的所有產(chǎn)品設(shè)計(jì)，主要品類(lèi)以電競(jìng)選手、娛樂(lè)藝人、游戲動(dòng)漫IP角色為主要素材，設(shè)計(jì)卡牌（收藏卡、小卡），谷子類(lèi)產(chǎn)品包含：吧唧、鐳射票根、亞克力制品以及上百種與衍生品相關(guān)的品類(lèi)！2.完成指定排期內(nèi)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、產(chǎn)品效果圖和提案ppt制作。...
  • 企

    React Native ...

    10-15萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需求，使用React Native開(kāi)發(fā)移動(dòng)應(yīng)用程序；2.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，協(xié)助完成React Native開(kāi)發(fā)，包括不限于編寫(xiě)代碼及培訓(xùn)3.接入第三方SDK，并處理APP打包上架流程；4.優(yōu)化APP代碼，提升APP性能和用戶體驗(yàn)；崗位要求：1.最...
  • 企

    SAP實(shí)施顧問(wèn)-全國(guó)有項(xiàng)目

    12-22萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)實(shí)施、運(yùn)維、功能優(yōu)化、工廠推廣、日常支持等。2、負(fù)責(zé)集團(tuán)SAP業(yè)務(wù)流程的需求調(diào)研、業(yè)務(wù)分析、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、開(kāi)發(fā)方案設(shè)計(jì)等。3、熟悉并勝任IT項(xiàng)目管理工作，如：編寫(xiě)項(xiàng)目整體計(jì)劃、項(xiàng)目實(shí)施雙周計(jì)劃，定期組織項(xiàng)目例會(huì)，項(xiàng)目組成員的工作安排與任...
  • 企

    運(yùn)維工程師 相同職位

    10-21萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    隸屬于新加坡電信集團(tuán)（Singtel Group）旗下的恩士迅（NCS），是亞太地區(qū)知名的技術(shù)服務(wù)提供商。自1981年成立以來(lái)，恩士迅（NCS）一直積極參與新加坡智慧國(guó)建設(shè)，并通過(guò)與政企的通力協(xié)作，持續(xù)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步，運(yùn)用科技，改變世界。 恩士迅（NCS）匯聚了數(shù)十個(gè)專(zhuān)業(yè)...
  • 企

    人才發(fā)展經(jīng)理

    25-30萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    隸屬于新加坡電信集團(tuán)（Singtel Group）旗下的恩士迅（NCS），是亞太地區(qū)知名的技術(shù)服務(wù)提供商。自1981年成立以來(lái)，恩士迅（NCS）一直積極參與新加坡智慧國(guó)建設(shè)，并通過(guò)與政企的通力協(xié)作，持續(xù)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步，運(yùn)用科技，改變世界。 恩士迅（NCS）匯聚了數(shù)十個(gè)專(zhuān)業(yè)...
  • 企

    稅務(wù)咨詢專(zhuān)家

    15-30萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    國(guó)家稅務(wù)總局-復(fù)旦大學(xué)智慧稅務(wù)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室誠(chéng)邀稅務(wù)咨詢背景人才加入。工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)日常稅務(wù)問(wèn)題咨詢、稅務(wù)健康檢查、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅務(wù)管理咨詢方案；3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅務(wù)業(yè)務(wù)需求梳理、分析，并出具解決方案；4. 負(fù)責(zé)稅務(wù)項(xiàng)目的執(zhí)行、管理，維系與客戶的良好關(guān)系...
  • 企

    高級(jí)java開(kāi)發(fā)架構(gòu)師（D...

    40-65萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、架構(gòu)設(shè)計(jì)與規(guī)劃：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的企業(yè)架構(gòu)設(shè)計(jì)，確保相關(guān)產(chǎn)品具備高可用性、可擴(kuò)展性和安全性（ddd領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)方向）。2、技術(shù)選型：根據(jù)業(yè)務(wù)需求選擇合適的技術(shù)棧和服務(wù)組件，確保平臺(tái)的靈活性和可維護(hù)性。3、服務(wù)編排：設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)API編排方案，包括API調(diào)用邏輯、數(shù)據(jù)流管理...
  • 企

    研發(fā)平臺(tái)架構(gòu)師

    45-75萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)平臺(tái)整體技術(shù)架構(gòu)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、優(yōu)化和維護(hù)，支撐各類(lèi)業(yè)務(wù)架構(gòu)優(yōu)化和交付效率提升； 2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)平臺(tái)相關(guān)的關(guān)鍵技術(shù)攻堅(jiān)，解決平臺(tái)的疑難雜癥；3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)平臺(tái)技術(shù)的選型，新技術(shù)的預(yù)研，主流前沿技術(shù)的引入和落地，保持公司在開(kāi)發(fā)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)、...
  • 企

    ERP實(shí)施工程師

    15-30萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)服管理、集成計(jì)劃管理、財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析管理等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析；2.通過(guò)業(yè)務(wù)調(diào)研，分析客戶的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)及能力差距，識(shí)別業(yè)務(wù)管理的關(guān)鍵控制點(diǎn)或決策點(diǎn)，確定關(guān)鍵管理指標(biāo)，并提供解決方案；3.根據(jù)業(yè)務(wù)解決方案，設(shè)計(jì)數(shù)智化管理平臺(tái)的功能設(shè)計(jì)文檔（含系統(tǒng)原型...
  • 企

    高級(jí)交付經(jīng)理

    20-35萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司管理系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作，包括現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓(xùn)、上線支持、部分接口開(kāi)發(fā)等工作；2、根據(jù)實(shí)施項(xiàng)目周期制定計(jì)劃分解，合理安排項(xiàng)目任務(wù)，協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，保證質(zhì)量地按時(shí)完成項(xiàng)目交付3、對(duì)接客戶、研發(fā)團(tuán)隊(duì)，完成需求的開(kāi)發(fā)落地，有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)...
  • 企

    高級(jí)開(kāi)發(fā)架構(gòu)師（CRM方向...

    30-60萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、獨(dú)立完成CRM項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)，并主導(dǎo)完成詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼的任務(wù)，確保項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量；2、能夠在團(tuán)隊(duì)中完成code review的任務(wù)，確保相關(guān)代碼的有效性和正確性，并能夠通過(guò)code review提供相關(guān)性能以及穩(wěn)定性的建議；3、參與建設(shè)通用、靈活、智...
  • 企

    售前解決方案架構(gòu)師

    40-65萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、客戶需求挖掘與分析：1）與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密合作，參與客戶拜訪與交流，通過(guò)有效的溝通技巧，深入挖掘客戶的業(yè)務(wù)痛點(diǎn)、需求和期望。2）對(duì)收集到的客戶需求進(jìn)行整理、分析和評(píng)估，準(zhǔn)確把握客戶的核心需求，為后續(xù)解決方案的制定提供有力依據(jù)。3）定期對(duì)市場(chǎng)和客戶需求進(jìn)行調(diào)研，...
  • 企

    企業(yè)架構(gòu)產(chǎn)品經(jīng)理

    30-50萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計(jì)：制定企業(yè)級(jí)技術(shù)架構(gòu)藍(lán)圖，涵蓋應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施架構(gòu)等，確保技術(shù)選型符合業(yè)務(wù)需求。設(shè)計(jì)產(chǎn)品路線圖，明確產(chǎn)品功能迭代方向，平衡技術(shù)可行性與商業(yè)價(jià)值。推動(dòng)架構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化，制定技術(shù)規(guī)范與開(kāi)發(fā)流程，提升系統(tǒng)可維護(hù)性與擴(kuò)展性。2.技術(shù)決策與風(fēng)...
  • 企

    平臺(tái)產(chǎn)品專(zhuān)家

    40-60萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、平臺(tái)戰(zhàn)略與解決方案設(shè)計(jì)：1）負(fù)責(zé)定義平臺(tái)產(chǎn)品愿景、策略及長(zhǎng)期目標(biāo)，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定產(chǎn)品路線圖。2）結(jié)合行業(yè)特性，設(shè)計(jì)符合企業(yè)級(jí)客戶需求的產(chǎn)品架構(gòu)，比如：企業(yè)架構(gòu)平臺(tái)、集成平臺(tái)、開(kāi)發(fā)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)等。3）推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作，打通合作數(shù)據(jù)鏈路，實(shí)現(xiàn)流程的閉...
  • 企

    數(shù)據(jù)科學(xué)家

    70-100萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司全域數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；2、引領(lǐng)大數(shù)據(jù)引擎相關(guān)技術(shù)架構(gòu)的研究和核心能力的持續(xù)建設(shè)，主導(dǎo)構(gòu)建大數(shù)據(jù)引擎能力，支持?jǐn)?shù)據(jù)價(jià)值的快速發(fā)揮和體現(xiàn)；3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)集成Connector擴(kuò)展、性能和穩(wěn)定性進(jìn)行優(yōu)化。完成綜合調(diào)度、引擎層內(nèi)核改造優(yōu)化等多種...
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    資深大數(shù)據(jù)研發(fā)架構(gòu)師

    45-65萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)解決方案的整個(gè)生命周期，把控?cái)?shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)技術(shù)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中臺(tái)、業(yè)務(wù)平臺(tái)等整體技術(shù)架構(gòu)的總體規(guī)劃及方案的制定，并組織實(shí)施。2、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺(tái)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)持續(xù)集成相關(guān)工具平臺(tái)的架構(gòu)設(shè)計(jì)與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等；3、理解行業(yè)需求和公司...
  • 企

    解決方案專(zhuān)家（oracle...

    30-50萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-08-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司ERP項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量等全生命周期管理； 2、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目范圍、整體方案和落地質(zhì)量，確保項(xiàng)目順利實(shí)施和交付；3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，協(xié)調(diào)各方資源，明確分工和職責(zé)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)； 4、與客戶保持良好溝通，負(fù)責(zé)...
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