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任職要求：醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷；具有兩年以上的醫(yī)藥銷售工作經(jīng)驗；具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和良好的溝通能力；具有計算機(jī)及互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)知識。崗位主要職責(zé)：完成公司的銷售指標(biāo)與增長目標(biāo)；參與公司產(chǎn)品的市場學(xué)術(shù)推廣活動；負(fù)責(zé)組織地區(qū)各類學(xué)術(shù)活動；收集產(chǎn)品的各類市場信息，并...
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移動新媒體總編/副總編
面議 | 北京 | 本科或以上 | 工作年限不限
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述:負(fù)責(zé)公司與新華社、央視以及其他內(nèi)容方的合作，將豐富的內(nèi)容資源整合、設(shè)計與編輯，通過手機(jī)或無線機(jī)頂盒等傳播方式，服務(wù)于廣大家庭用戶和千萬級的手機(jī)消費者。職位描述：1、承擔(dān)項目推進(jìn)，包括組建項目團(tuán)隊、前期合作探討、市場研究、項目規(guī)劃和可行性研究；2、根據(jù)...
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CT Operation Project Manager Organization : Philips Healthcare SuzhouBusiness Unit : CT/AMILocation : Suzhou Objective· Desi...
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門店拓展經(jīng)理
10-20萬 | 杭州 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)購美家居市場拓展與店鋪開發(fā)，負(fù)責(zé)完成賣場拓展的前期市場調(diào)研、賣場選址、賣場審核、合同談判工作；2、負(fù)責(zé)及時將收集到的市場門店信息反饋給零售發(fā)展部，以便進(jìn)一步進(jìn)行可行性分析；3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和信息的收集、整理，以便公司決策；4、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃與渠...
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培訓(xùn)助理
4-6萬 | 溫州 | 不限 | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、1年以上鞋服終端店長工作經(jīng)驗2、熟練運用辦公軟件，熱愛演講，表達(dá)能力強(qiáng)
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精益生產(chǎn)管理
8-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
運用IE手法和工具對生產(chǎn)的人員、材料、設(shè)備等組成的系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃、評估、改善和標(biāo)準(zhǔn)化，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品品質(zhì)。崗位職責(zé)：1.能獨立導(dǎo)入精益生產(chǎn)模式，建立高效生產(chǎn)流程及適合的精益制造系統(tǒng)制度；2.編制上報本單位年度、月度精益生產(chǎn)推行計劃，分解計劃...
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文字秘書
10-15萬 | 溫州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
文字秘書工作職責(zé)如下：
一、負(fù)責(zé)公司重要報告的起草，總裁講話稿及其他材料的撰寫工作；
二、負(fù)責(zé)總裁各種對外會務(wù)工作的聯(lián)系和安排；
三、負(fù)責(zé)總裁個人榮譽(yù)評選工作；
四、協(xié)助總裁秘書部經(jīng)理做好總裁安排的臨時性專項任務(wù)的研究策劃和實施工作，完成總裁及副總裁交辦的其他任...
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工作職責(zé)：· 負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的工程圖紙的消化、校核、有疑問及時與設(shè)計部門聯(lián)系；· 經(jīng)常訓(xùn)示工地，及時發(fā)現(xiàn)施工及工作中的不足之處，當(dāng)場促其改進(jìn)。如有爭議，及時向上級匯報；· 參與工程設(shè)計改良方案，并監(jiān)督各類分管工程的工作進(jìn)度，深化圖紙質(zhì)量，綜合管線等圖紙的設(shè)計協(xié)...
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崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)華東片區(qū)9個項目物業(yè)項目管理1.具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識，對物業(yè)行業(yè)有全面了解，并有自己的獨立見解，精通現(xiàn)代化物業(yè)管理，有高檔住宅、寫字樓物業(yè)服務(wù)的管理經(jīng)驗和物業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運作流程、行業(yè)政策及...
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分子公司總經(jīng)理任職條件：
1、本科學(xué)歷，十年以上大中型企業(yè)營銷工作經(jīng)驗，五年以上營銷總監(jiān)管理經(jīng)驗；
2、熟悉工程項目營銷及運營管理；
3、具備現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念和扎實的理論基礎(chǔ)；
4、具有戰(zhàn)略思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊；
5、市場開拓和管理能力強(qiáng)，能承...
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【崗位職責(zé)】1、移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的熱點和趨勢分析，前期產(chǎn)品市場需求調(diào)研，產(chǎn)品創(chuàng)意和可行性分析，同類產(chǎn)品市場資料的收集；2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和改進(jìn)；3、根據(jù)產(chǎn)品需求，撰寫產(chǎn)品設(shè)計文檔和原型設(shè)計文檔；4、負(fù)...
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工作職責(zé)：1、協(xié)助銷售總監(jiān)指導(dǎo)各地銷售團(tuán)隊推進(jìn)各地業(yè)績達(dá)成；2、定期對各地業(yè)務(wù)成果進(jìn)行考核與分析，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人調(diào)整業(yè)務(wù)拓展方案；3、結(jié)合銷售效果總結(jié)提煉銷售方法，并對各地銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)；4、協(xié)助各地完成重點客戶的接洽及維護(hù)。任職資格：1、2年以上地產(chǎn)、電商...
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崗位職責(zé)：1、收集各項目公司戰(zhàn)略采購項的需求數(shù)量和需求時間；2、負(fù)責(zé)集團(tuán)采購項目的招、投標(biāo)工作；3、與成本、造價部門溝通合同和價格談判；4、協(xié)助材料部品送樣、認(rèn)樣、封樣工作；5、機(jī)電設(shè)備戰(zhàn)略采購；6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格：1、3年以上大型地產(chǎn)公司機(jī)電...
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品牌總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的運營工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略制定運營策略；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊組織和完成線上和線下的運營推廣活動；
3、實施品牌策略，提升企業(yè)整體品牌形象，提高運營能力，協(xié)助制定公司年度運營計劃；
4、分析公司運營數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化和提高公司的運營流程和效...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微信產(chǎn)品設(shè)計和接口開發(fā)實現(xiàn)；2、負(fù)責(zé)微信二次開發(fā)應(yīng)用產(chǎn)品的設(shè)計、實現(xiàn)、測試及功能維護(hù)；3. 負(fù)責(zé)微信公眾平臺消息接口開發(fā)，負(fù)責(zé)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)和概要設(shè)計；4. 核心模塊編碼及系統(tǒng)重構(gòu)；5. 能夠獨立完成詳細(xì)設(shè)計及編碼、進(jìn)行代碼審查；6. 負(fù)責(zé)...
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職位描述： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊設(shè)計公司旗下品牌整體宣傳風(fēng)格，保證并監(jiān)督設(shè)計部的作品質(zhì)量； 2、負(fù)責(zé)大項目設(shè)計，善于利用、引導(dǎo)團(tuán)隊設(shè)計理念； 3、把關(guān)設(shè)計團(tuán)隊作品，確定項目的整體設(shè)計風(fēng)格； 4、合理分派屬下工作，協(xié)調(diào)項目進(jìn)度； 5、協(xié)調(diào)設(shè)計部與其它部門之間的工作關(guān)系。...
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崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)制定公司市場業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略與策略規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)制定公司品牌形象的維護(hù)和拓展； 3、負(fù)責(zé)市場行銷活動的策劃、單店行銷推廣、營業(yè)額的提升； 4、負(fù)責(zé)編制和管理控制公司和地區(qū)分店的年度市場費用預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)規(guī)劃和指導(dǎo)各地區(qū)分店的市場工作； 6、負(fù)...
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平面設(shè)計師
相同職位
6-8萬 | 廣州 | 大?；蛞陨?/span> | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司產(chǎn)品定位，著重外包裝方面的設(shè)計，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌平面及產(chǎn)品整體風(fēng)格設(shè)計與把控；2、新品上市、主題推廣、活動促銷等腳本及創(chuàng)作；4、監(jiān)督指導(dǎo)公司產(chǎn)品包裝、產(chǎn)品手冊、宣傳單頁、宣傳冊等各類設(shè)計，印刷文件制作；5、監(jiān)督指導(dǎo)易拉寶、海報、各種展會活...
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秩序維護(hù)員
3-4萬 | 杭州 | 不限 | 工作年限不限
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
要求：男性，年齡25-45歲，身體健康，有保安經(jīng)驗優(yōu)先待遇：試用期3100左右，轉(zhuǎn)正3300左右，繳納社保，做四休一，12小時制均提供員工宿舍，工齡工資和帶薪年休假
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人資經(jīng)理
面議 | 杭州 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助人力總監(jiān)組織制定集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。2、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略和人力發(fā)展規(guī)劃，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置與人員配備方案，籌劃并實施人才儲備及梯隊建設(shè)。3、參與公司人事決策，組織制定招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資...
