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  • 計劃物控專員

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)需求承接、分發(fā)、統(tǒng)計、追蹤核實(shí); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)能負(fù)荷評估,區(qū)域產(chǎn)能規(guī)劃、分配 3、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào),并進(jìn)行交期回復(fù); 4.成品交期,訂單所有成品進(jìn)度了解,信息掌控,避免停工待料或推遲。任職資格:1.造企業(yè)2年計劃相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.有ISO體系認(rèn)知,接觸并了解SAP ...
  • PMC主管

    面議 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)1. 訂單統(tǒng)籌、匯總,接收所有新訂單,在(訂單跟蹤表)進(jìn)行維護(hù)2. 下達(dá)生產(chǎn)指令,根據(jù)客戶的訂單交期下達(dá)(生產(chǎn)指令單)到物控部、生產(chǎn)部、倉庫、包裝部等進(jìn)行生產(chǎn)組織3. 擬定生產(chǎn)計劃,根據(jù)客戶交期安排做出合理的(計劃排產(chǎn)表),一切計劃以結(jié)果為導(dǎo)向,保障客戶交期的準(zhǔn)時達(dá)...
  • 工藝高級工程師/主管(高溫...

    面議 | 南通市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)現(xiàn)場工段指標(biāo)的技術(shù)分析,改善計劃的制訂及實(shí)施。2、不定時對工藝運(yùn)行狀況進(jìn)行巡檢,當(dāng)出現(xiàn)異?;蚓o急情況時按照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程處理。3、針對本段的工藝運(yùn)行積極提出改進(jìn)建議,修改制訂作業(yè)指導(dǎo)書、SOP,持續(xù)改善。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用物理學(xué),...
  • 設(shè)備工程師 相同職位

    面議 | 南通市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    全日制本科/大專畢業(yè)生入職繳納社保滿6個月后可額外申請政府人才補(bǔ)貼,本科1500元,大專700元一個月,可領(lǐng)取3年。職位描述:1、主導(dǎo)完成所轄區(qū)域內(nèi)光伏電池設(shè)備的維護(hù)維修保養(yǎng)工作;2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)設(shè)備的正常運(yùn)行,及時有效地解決設(shè)備出現(xiàn)的各種異常;3、統(tǒng)計設(shè)備故障,進(jìn)行...
  • 工藝高級工程師

    面議 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    本科生在阜寧縣繳納社保2個月后開始額外享受政府人才補(bǔ)貼1600元/月(研究生2400元/月),租房補(bǔ)貼600元,年底探親補(bǔ)貼2000元/年職位要求:1、負(fù)責(zé)電池車間生產(chǎn)工藝安全運(yùn)行,管理體系相關(guān)文件和技術(shù)檔案建立;2、負(fù)責(zé)針對電池車間生產(chǎn)的SOP及WI的編寫;3、負(fù)責(zé)車...
  • 組件工藝高級工程師

    面議 | 曲靖市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    按架構(gòu),各工序1名主管級高級工程師(前道1、后道1、材料1),常白班。
  • 設(shè)備高溫工程師/高級工程師

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1. 責(zé)任工序工程師、技術(shù)員的管理協(xié)調(diào)工作分配及日常管理,達(dá)成部門本工序考核;2. 熟悉管理范圍內(nèi)的危險源及環(huán)境因素,并進(jìn)行有效管控;3. 編寫責(zé)任工序內(nèi)設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)書(維護(hù)SOP,開關(guān)機(jī)規(guī)程等);4. 主導(dǎo)完成工序內(nèi)的疑難故障分析及解決,設(shè)備的持續(xù)創(chuàng)新改善;...
  • 工藝技術(shù)員

    面議 | 南通市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用物理、微電子、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè);2、責(zé)任心強(qiáng),有不斷學(xué)習(xí)和自我進(jìn)取的意愿,能適應(yīng)倒班。福利待遇:1、工作餐補(bǔ)貼:14元/天、夜班津貼:16元/晚、滿勤補(bǔ)貼:200元/月2、節(jié)日禮金、生日禮金、勞保補(bǔ)貼等 3、免費(fèi)安排住宿:配有空調(diào)、洗衣機(jī)...
  • 組件工藝工程師

    面議 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)通過相關(guān)實(shí)驗(yàn)評估,確定工藝技術(shù)方向;2、負(fù)責(zé)相關(guān)工藝技術(shù)的推行及效果監(jiān)督并持續(xù)改善;3、負(fù)責(zé)制定本工序各生產(chǎn)指標(biāo)的改善和提升計劃;4、負(fù)責(zé)制定制定本工序的工藝管理制度,及相關(guān)的工作流程和指南;5、負(fù)責(zé)對本工序工藝人員的培訓(xùn)和管理。任職資格:1、統(tǒng)招本科...
  • 工藝主任工程師

    面議 | 南通市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)一個車間工藝團(tuán)隊管理,項目提效、新產(chǎn)品的導(dǎo)入、工藝疑難問題的解決、技術(shù)改進(jìn)工作等;2、制定所負(fù)責(zé)車間工藝工作計劃,監(jiān)督計劃完成;3、組織和提供工藝人員培訓(xùn),確保團(tuán)隊成員具備崗位勝任力。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用物理學(xué),化學(xué)工藝,微電子,半導(dǎo)體材...
  • 品質(zhì)經(jīng)理 相同職位

    面議 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的管理、策劃、建立和維護(hù);2、 制定的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)章制度,確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn);3、 保證公司質(zhì)量計劃的實(shí)施工作,監(jiān)督各車間質(zhì)量管理機(jī)制的建立、健全和運(yùn)行狀況;4、 全面統(tǒng)籌來料檢驗(yàn),制程檢驗(yàn),成品檢驗(yàn),出貨檢驗(yàn)質(zhì)量管理,以保...
  • 成本會計 相同職位

    面議 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)成本核算;2.分析實(shí)際耗用和標(biāo)準(zhǔn)BOM差異;3.審核制造相關(guān)費(fèi)用并分析;4.產(chǎn)品加工成本、庫存成本分析、產(chǎn)品毛利分析;5.存貨管理,包括不限于過程管控、定期盤點(diǎn)、不良庫存拉動處理等;6.負(fù)責(zé)對各種資產(chǎn)進(jìn)行管理。任職要求:1.本科及其以上學(xué)歷,會計學(xué)相關(guān)專業(yè);2....
  • 設(shè)備助理工程師

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1. 負(fù)責(zé)做好在線巡視和設(shè)備運(yùn)行檢查,保證設(shè)備安全運(yùn)行;2. 在線做好設(shè)備故障的維修工作,減少設(shè)備故障對生產(chǎn)的影響;3. 根據(jù)部門設(shè)備維修計劃,做好所轄工段的設(shè)備維修工作;4. 配合其他部門,共同解決現(xiàn)場常見問題,改善設(shè)備狀態(tài)及產(chǎn)品質(zhì)量;5. 及時有效地解決設(shè)...
  • 電池工藝技術(shù)員

    面議 | 鹽城市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用物理、微電子、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè);2、責(zé)任心強(qiáng),有不斷學(xué)習(xí)和自我進(jìn)取的意愿,能適應(yīng)倒班。福利待遇:1、工作餐補(bǔ)貼:14元/天、夜班津貼:16元/晚、滿勤補(bǔ)貼:200元/月2、節(jié)日禮金、生日禮金、勞保補(bǔ)貼等3、免費(fèi)安排住宿:配有空調(diào)、洗衣機(jī)、...
  • 生產(chǎn)班長(絲網(wǎng)印刷)

    面議 | 南通市 | 高中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 協(xié)助主管處理日常工作,服從主管的工作安排2. 統(tǒng)籌每日生產(chǎn)計劃,例如:生產(chǎn)人力排班安排、申請物料、儀器設(shè)備、工裝夾具以及產(chǎn)能、良率總結(jié)等3. 盡職盡責(zé),合理分配計劃,完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)4.監(jiān)督生產(chǎn)線的紀(jì)律,工作現(xiàn)場的“6S” 執(zhí)行情況5. 嚴(yán)格要求所有員工要按...
  • 組件設(shè)備專案工程師

    面議 | 曲靖市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 參與設(shè)備的維護(hù)計劃的編寫、制定及執(zhí)行; 1) 對新員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn); 2) 參與設(shè)備月度維護(hù)及大中修; 3) 編制設(shè)備大中修計劃并組織實(shí)施。 2. 設(shè)備疑難技術(shù)問題處理 1) 設(shè)備疑難技術(shù)問題提出解決方案并參與解決; 3. 新設(shè)備采購提供選型參數(shù)及建議及時編寫設(shè)...
  • AOI工程師/高級工程

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.建立效率檢測系統(tǒng)的校準(zhǔn)作業(yè)規(guī)定,包括日常效率維護(hù)的校準(zhǔn)和互測基本流程和標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)線測試機(jī)的穩(wěn)定性2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)新機(jī)臺的安裝和調(diào)試,及時匯報項目進(jìn)展,確保項目按時完成3.不斷優(yōu)化檢測配方,持續(xù)降低檢測系統(tǒng)的漏判率、過判率4.推動直通率的持續(xù)改善5.協(xié)助FQC 、OQC...
  • 電池設(shè)備高級工程師

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    清洗、高溫、鍍膜、絲網(wǎng)段高級工程師1. 責(zé)任工序工程師、技術(shù)員的管理協(xié)調(diào)工作分配及日常管理,達(dá)成部門本工序考核;2. 熟悉管理范圍內(nèi)的危險源及環(huán)境因素,并進(jìn)行有效管控;3. 編寫責(zé)任工序內(nèi)設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)書(維護(hù)SOP,開關(guān)機(jī)規(guī)程等);4. 主導(dǎo)完成工序內(nèi)的疑難故障分析及解...
  • 內(nèi)控專員/主管

    面議 | 南通市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、梳理、完善合規(guī)生產(chǎn)、采購,財務(wù),銷售等業(yè)務(wù)流程并監(jiān)控執(zhí)行情況2、建立、執(zhí)行內(nèi)部定期檢查機(jī)制,檢查公司各項規(guī)則制度、程序3、及時匯報發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險、問題及違規(guī)事項,對審計問題提出可行性解決方案,并跟蹤落實(shí)4、參與反舞弊項目的調(diào)查任職要求1、本科及以上學(xué)歷,2-3...
  • 設(shè)備高溫主管

    面議 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1. 負(fù)責(zé)對應(yīng)kpi指標(biāo)達(dá)成,帶領(lǐng)團(tuán)隊分析解決日常生產(chǎn)中難點(diǎn)問題,保證正常生產(chǎn)及指標(biāo)達(dá)成,主要包括A 品率、碎片率、產(chǎn)出、成本、等協(xié)同生產(chǎn)工藝及時分析影響指標(biāo)達(dá)成的問題并督導(dǎo)執(zhí)行;2. 監(jiān)督,管理設(shè)備維修進(jìn)度及時效,合理調(diào)配相關(guān)資源(必要時向上級請示),異常進(jìn)...
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