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  • 游戲視頻設(shè)計(jì)(2D)

    15-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)游戲產(chǎn)品需求,獨(dú)立完成游戲買(mǎi)量視頻設(shè)計(jì)與后期制作,對(duì)成片質(zhì)量負(fù)責(zé);2、參與游戲視頻的創(chuàng)意策劃過(guò)程,并在視頻編輯方面提出自己的見(jiàn)解;3、與優(yōu)化師配合,分析理解產(chǎn)品、用戶(hù)行為及心理,并不斷研究市場(chǎng)最新的視頻創(chuàng)意;崗位要求:1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)內(nèi)游...
  • 海外游戲創(chuàng)意策劃

    15-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位職責(zé):1、具備極強(qiáng)的游戲敏感度,可針對(duì)游戲玩法產(chǎn)出不同類(lèi)型的創(chuàng)意素材(玩法、劇情、真人、口播等);2、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和識(shí)別創(chuàng)意執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題,把控創(chuàng)意方向和素材質(zhì)量,確保執(zhí)行的每個(gè)環(huán)節(jié)能準(zhǔn)確表達(dá);3、數(shù)據(jù)導(dǎo)向,完成項(xiàng)目上線(xiàn)前、中、后的創(chuàng)意數(shù)據(jù)分析工作;4、積極主動(dòng)與研發(fā)...
  • 游戲廣告投放經(jīng)理

    20-35萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公游戲公司國(guó)內(nèi)廣告投放的整體規(guī)劃和策略制定能力,具備主流媒體頭條、騰訊、快手、B站、微博等多平臺(tái)廣告投放管理經(jīng)驗(yàn),且具備一定自投能力,對(duì)于素材把控,方向有一定判斷經(jīng)驗(yàn),對(duì)投放效果和轉(zhuǎn)化、后端ROI負(fù)責(zé);2、對(duì)廣告BI系統(tǒng)搭建具備成熟經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)θ芷谕?..
  • 人事兼行政專(zhuān)員

    7-9萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 人力資源(≈70%權(quán)重)? 招聘:根據(jù)年度編制及業(yè)務(wù)需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,開(kāi)拓并維護(hù)社招、校招、獵頭、新媒體等渠道,3個(gè)月內(nèi)滿(mǎn)足重點(diǎn)崗位到崗率≥90%。? 績(jī)效管理:主導(dǎo)搭建并迭代KPI/OKR體系,組織季度、年度績(jī)效評(píng)估,輸出分析報(bào)告,推動(dòng)結(jié)果在薪酬、晉升...
  • 銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

    7-12萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    具備電機(jī)上下游工作經(jīng)驗(yàn),其他行業(yè)不考慮1、主要負(fù)責(zé)公司電機(jī)產(chǎn)品商務(wù)拓展 ;2、參與擬定銷(xiāo)售實(shí)施計(jì)劃,產(chǎn)品報(bào)價(jià)、議價(jià)、調(diào)價(jià)工作;3、發(fā)展新客戶(hù),開(kāi)拓新市場(chǎng),擴(kuò)大產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;4、維護(hù)及增進(jìn)與已有客戶(hù)的關(guān)系;5、與客戶(hù)進(jìn)行交流,為客戶(hù)提供產(chǎn)品解決方案;
  • 銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

    8-12萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)作機(jī)器人行業(yè)銷(xiāo)售、區(qū)域銷(xiāo)售
  • 應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師

    15-25萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)協(xié)作機(jī)器人的應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā),側(cè)重于與豐富的外圍設(shè)備(如視覺(jué)、力控傳感器、AGV、焊機(jī)等)交互,開(kāi)發(fā)協(xié)作機(jī)器人在工業(yè)(如打磨、焊接、視覺(jué)檢測(cè)等)及商業(yè)(如機(jī)器人按摩、沖咖啡、自動(dòng)完成快遞分揀發(fā)貨等)場(chǎng)景中的應(yīng)用;2.負(fù)責(zé)協(xié)作機(jī)器人插件的開(kāi)發(fā),側(cè)重于底層與...
  • 儀器銷(xiāo)售工程師

    8-15萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位類(lèi)型:銷(xiāo)售/技術(shù)支持/技術(shù)型銷(xiāo)售工程師工作地址:江蘇省蘇州市工業(yè)園區(qū)月亮灣崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的開(kāi)發(fā)與維護(hù),創(chuàng)造銷(xiāo)售機(jī)會(huì)2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的安排和執(zhí)行,銷(xiāo)售計(jì)劃的完成 3、與客戶(hù)建立良好關(guān)系,進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系管理,在互動(dòng)溝通中力求讓客戶(hù)...
  • 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 相同職位

    8-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Qualifications:本崗位薪資面議。Main responsibilities: 1)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作(AR、AP、GL、Taxes、Cashier),確保會(huì)計(jì)工作滿(mǎn)足法律、公司的會(huì)計(jì)規(guī)定和目標(biāo),準(zhǔn)確及時(shí)地反映公司活動(dòng),供管理層把控;2)處理稅務(wù)登記、查詢(xún)、免稅、...
  • 會(huì)計(jì) Accountant

    8-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    本崗位薪資面議。Main responsibilities:1) Responsible for the accounting ( AR , AP, GL, Taxes, Cashier ) and ensure accounting operation perf...
  • 高級(jí)銷(xiāo)售支持(J14571...

    12-15萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1.分析市場(chǎng)和目標(biāo)行業(yè),總結(jié)客戶(hù)群體畫(huà)像,利用多種工具(如CRM系統(tǒng)、天眼查、企查查、項(xiàng)目庫(kù)等)進(jìn)行線(xiàn)索挖掘,獲取新客戶(hù)線(xiàn)索等,精準(zhǔn)識(shí)別潛在企業(yè)客戶(hù)及其關(guān)鍵決策人;2.統(tǒng)籌管理銷(xiāo)售過(guò)程數(shù)據(jù),從不同維度分析轉(zhuǎn)化率,提升轉(zhuǎn)化效率,給業(yè)務(wù)部門(mén)提供支持;3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)...
  • 高級(jí)銷(xiāo)售支持-北京(J14...

    12-13萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.分析市場(chǎng)和目標(biāo)行業(yè),總結(jié)客戶(hù)群體畫(huà)像,利用多種工具(如CRM系統(tǒng)、天眼查、企查查、項(xiàng)目庫(kù)等)進(jìn)行線(xiàn)索挖掘,獲取新客戶(hù)線(xiàn)索等,精準(zhǔn)識(shí)別潛在企業(yè)客戶(hù)及其關(guān)鍵決策人;2.統(tǒng)籌管理銷(xiāo)售過(guò)程數(shù)據(jù),從不同維度分析轉(zhuǎn)化率,提升轉(zhuǎn)化效率,給業(yè)務(wù)部門(mén)提供支持;3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)活...
  • 部門(mén)經(jīng)理-北京(J1450...

    20-40萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、研究分析國(guó)內(nèi)各地區(qū)產(chǎn)業(yè)扶持政策,為園區(qū)吸引符合資質(zhì)門(mén)檻企業(yè)入駐;2、根據(jù)客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供包括產(chǎn)業(yè)扶持政策咨詢(xún)、企業(yè)落戶(hù)園區(qū)后的全面減輕經(jīng)營(yíng)成本、增加現(xiàn)金流咨詢(xún)服務(wù);3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理、達(dá)成年度業(yè)務(wù)指標(biāo)的規(guī)劃;任職要求:1、全日制統(tǒng)招本科及以上,專(zhuān)業(yè)不...
  • 銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 (J1448...

    20-30萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)北京公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理工作,完成分公司的業(yè)績(jī)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)部門(mén)的綜合管理、團(tuán)隊(duì)組建、人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等;3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)拓、接待、談判等;4、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部及跨部門(mén)的業(yè)務(wù)流程梳理和優(yōu)化;5、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。二、任職要求:1、本科以...
  • BD經(jīng)理 相同職位

    15-20萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作地點(diǎn):北京職位主要工作職責(zé):1)面向能源(光伏/儲(chǔ)能/充電樁/能耗等)場(chǎng)景,推廣公司數(shù)字化解決方案(包含軟硬件產(chǎn)品);能夠獨(dú)立挖掘行業(yè)客戶(hù),把握客戶(hù)需求,運(yùn)作項(xiàng)目落地;2)聚焦電網(wǎng)體系和政府部門(mén),發(fā)掘項(xiàng)目商機(jī),匹配公司產(chǎn)品/解決方案;3)完成目標(biāo)客戶(hù)群開(kāi)拓,維護(hù)客情...
  • 招聘專(zhuān)員/HRBP

    6-8萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、深入熟悉公司業(yè)務(wù)模式,了解各事業(yè)部的招聘需求,并制定招聘策略,快速滿(mǎn)足各事業(yè)部的用人需求2、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售人員的招聘工作,負(fù)責(zé)行業(yè)人才的挖掘、人選尋訪(fǎng)、面試、錄用與后期跟蹤反饋等3、負(fù)責(zé)建立公司行業(yè)人才庫(kù),擬定公司行業(yè)人才地圖,配合負(fù)責(zé)針對(duì)公司的人才畫(huà)像和人...
  • 招聘專(zhuān)家

    15-20萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、深入熟悉公司業(yè)務(wù)模式,了解各銷(xiāo)售部的招聘需求,并制定可實(shí)施的招聘計(jì)劃和策略,按計(jì)劃執(zhí)行并達(dá)成招聘目標(biāo);2、負(fù)責(zé)招聘渠道拓展和管理,維護(hù)招聘渠道,挖掘渠道資源高效完成招聘工作,持續(xù)提升招聘效率;2、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售人員的招聘,行業(yè)人才的挖掘、人選尋訪(fǎng)、面試、錄用...
  • 運(yùn)營(yíng)管理部主管(或經(jīng)理)

    10-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):(負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理部整體工作)1、協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,牽頭制定公司3-5規(guī)劃;2、負(fù)責(zé)公司投資管理,項(xiàng)目可行性分析與項(xiàng)目管理;3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)分析與監(jiān)控,公司重大項(xiàng)目規(guī)劃與落地;4、公司授權(quán)體系建立與管理;5、公司制度歸口管理,流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化;6、公司...
  • 新能源銷(xiāo)售經(jīng)理

    8-12萬(wàn) | 佛山市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略大客戶(hù)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo);2.負(fù)責(zé)新能源/儲(chǔ)能/光伏等相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、執(zhí)行落地與關(guān)系維護(hù)工作,挖掘客戶(hù)需求,提供合理化解決方案,與內(nèi)外部建立良好的關(guān)系;3.掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品動(dòng)態(tài),適時(shí)調(diào)整市場(chǎng)推廣產(chǎn)品...
  • 新能源銷(xiāo)售經(jīng)理

    8-12萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略大客戶(hù)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo);2.負(fù)責(zé)新能源/儲(chǔ)能/光伏等相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、執(zhí)行落地與關(guān)系維護(hù)工作,挖掘客戶(hù)需求,提供合理化解決方案,與內(nèi)外部建立良好的關(guān)系;3.掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品動(dòng)態(tài),適時(shí)調(diào)整市場(chǎng)推廣產(chǎn)品...
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