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輔導(dǎo)老師
6-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、協(xié)助開展品牌推廣活動,組織和執(zhí)行校內(nèi)外活動,DM宣發(fā)等;2、協(xié)助搭建本地社群,維護(hù)社群成員關(guān)系,營造良好的社群氛圍3、協(xié)助開拓宣傳渠道,外部品牌以及平臺合作等;4、邀約客戶到訪參與試聽課或線下活動,保障每月客戶到訪數(shù)量;5、會議營銷講解或一對一為客戶規(guī)劃課...
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少兒樂高老師
6-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、給3-12歲小朋友進(jìn)行樂高教學(xué)2、熟悉教學(xué)理念,遵守規(guī)章制度,設(shè)計、執(zhí)行并完善我??萍颊n程;3、積極參與公司安排的培訓(xùn)、教研和會議等活動;4、服從公司安排,負(fù)責(zé)為客戶上體驗課;5、有計劃地進(jìn)行課程編排與教學(xué),撰寫教學(xué)大綱、充分備課以完成教學(xué)任務(wù);6、關(guān)注孩...
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少兒美術(shù)老師
6-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、給 3-12 歲小朋友進(jìn)行階段性授課;2、熟悉中心教學(xué)理念,遵守中心規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行并完善我校舞蹈課程;3、積極參與公司安排的培訓(xùn)、教研和會議等活動;4、服從公司安排,負(fù)責(zé)為客戶上體驗課;5、有計劃地進(jìn)行課程編排與教學(xué),撰寫教學(xué)大綱、充分備課以完成教學(xué)任...
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3D次時代角色模型師
10-18萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、 大專及以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先,相關(guān)工作工作經(jīng)驗3-5年,可接受優(yōu)秀實習(xí)生。2、 熟練使用Zbrush、Maya或3DMAX、photoshop等相關(guān)軟件工具,有良好的美術(shù)基礎(chǔ)。3、有次時代模型制作經(jīng)驗優(yōu)先。有外包經(jīng)驗優(yōu)先。4、對多種風(fēng)格的人物、動物和怪獸...
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PMO(總助方向)
12-20萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
【PMO-CEO待辦&日程管理方向】崗位職責(zé):1.制定和管理項目計劃,確保項目按時、按預(yù)算和按質(zhì)量完成;2.搭建跨部門日程協(xié)調(diào)機(jī)制,處理突發(fā)日程沖突與應(yīng)急調(diào)整;3.與團(tuán)隊成員、客戶和其他利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通,確保項目需求和期望得到滿足;4.識別和管理項目風(fēng)險,制...
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崗位職責(zé):1、測試方案與用例設(shè)計:深入理解產(chǎn)品需求,依據(jù)需求規(guī)格說明書制定詳細(xì)的測試計劃和測試方案;設(shè)計全面、高效的測試用例,覆蓋功能、性能、安全、兼容性等多維度測試場景,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2、執(zhí)行測試與缺陷管理:按照測試用例執(zhí)行軟件測試工作,精準(zhǔn)定位并記錄軟件缺陷...
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崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)用戶調(diào)研與需求梳理工作,收集并分析有關(guān)產(chǎn)品功能的用戶反饋,推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)。2、基于用戶體驗設(shè)計理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成需求文檔和原型設(shè)計。3、對產(chǎn)品負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)項目各方資源,確保產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度、功能質(zhì)量及按時上線。4、跟蹤用戶的反饋,及時處理...
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1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),5 年以上 Java Web 開發(fā)或項目管理經(jīng)驗,其中至少 2 年以上項目經(jīng)理崗位經(jīng)驗;2、熟悉 Java Web 技術(shù)棧(如 Spring ****work、MyBatis、Redis、MySQL 等),了解前后端分離架構(gòu),能與開發(fā)...
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招聘專員(項目運營)
12-20萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.雇主品牌運營:負(fù)責(zé)雇主品牌內(nèi)容策劃與落地,包括但不限于企業(yè)招聘公眾號運營、雇主品牌宣傳材料制作,跟蹤雇主品牌內(nèi)容/活動效果,提升鈦動雇主品牌認(rèn)知度;2.內(nèi)推外推渠道運營:負(fù)責(zé)招聘內(nèi)推、外推招聘渠道玩法策劃、活動運營及數(shù)據(jù)跟蹤統(tǒng)計,促進(jìn)招聘渠道轉(zhuǎn)化;3.招聘項...
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海外合規(guī)崗
12-20萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):??1、合規(guī)體系搭建與優(yōu)化:負(fù)責(zé)海外合規(guī)事務(wù)的管理及推進(jìn)工作,包括合規(guī)體系的搭建、合規(guī)流程的制定與優(yōu)化,以及風(fēng)險識別與管控策略的實施;2、人力政策制定與落地:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo),制定各國SSC政策及流程,組織各國培訓(xùn)及宣發(fā),并監(jiān)督各國對政策的執(zhí)行情況;...
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招聘運營專員
12-25萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1. 整理招聘相關(guān)數(shù)據(jù),包括但不限于招聘渠道效率、候選人來源、面試通過率、入職率等關(guān)鍵指標(biāo);2. 對招聘過程中的問題進(jìn)行分析,提出改進(jìn)建議,優(yōu)化招聘渠道配置、招聘流程、人才篩選標(biāo)準(zhǔn)等,提高招聘效率和質(zhì)量;3. 參與招聘體系、制度和流程的優(yōu)化,包括制定標(biāo)準(zhǔn)化招聘...
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海外薪酬
12-20萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):一、薪酬核算1. 負(fù)責(zé)海外員工的月度薪資核算、發(fā)放及核對,確保準(zhǔn)確性和時效性;2. 負(fù)責(zé)海外員工的月度個稅社保申報繳納,協(xié)同供應(yīng)商完成海外各國年度匯算清繳;3. 持續(xù)優(yōu)化海外發(fā)薪流程,提升與供應(yīng)商和海外BP的協(xié)作效率;4. 定期分析海外各國發(fā)薪情況,輸出薪酬分...
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國內(nèi)薪酬
12-20萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):一、薪酬核算1. 負(fù)責(zé)國內(nèi)員工的月度薪資核算、發(fā)放及核對,確保準(zhǔn)確性和時效性;2. 負(fù)責(zé)國內(nèi)員工的月度個稅社保申報繳納,協(xié)同供應(yīng)商完成年度匯算清繳;3. 持續(xù)優(yōu)化發(fā)薪流程,提升與供應(yīng)商和BP的協(xié)作效率;4. 定期分析發(fā)薪情況,輸出薪酬分析報告,為管理者提供有效...
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高級招聘專員
12-25萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1.人才挖獵:深入挖掘并吸引行業(yè)內(nèi)的人才,負(fù)責(zé)技術(shù)類、數(shù)字化廣告行業(yè)、AI等相關(guān)重點和高端人才挖獵;以及負(fù)責(zé)相關(guān)崗位人才mapping項目;為招聘結(jié)果負(fù)責(zé)2.跨部門合作與業(yè)務(wù)支持:與業(yè)務(wù)部門緊密合作,理解其需求,提供定制化的招聘解決方案。支持團(tuán)隊在拓展新業(yè)務(wù)時...
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3D建模
8-12萬 | 上海市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、 參與到項目中,根據(jù)要求制作模型效果展示2、了解各種美術(shù)風(fēng)格并且能夠遵循項目的具體需求3、 根據(jù)工作需求,不斷學(xué)習(xí)新的美術(shù)制作軟件及技巧4、 根據(jù)項目進(jìn)度執(zhí)行分配的任務(wù),同時滿足質(zhì)量要求崗位要求:1、 有3D領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,良好的美術(shù)功底,具有審美能力,也歡...
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原畫設(shè)計師
8-12萬 | 上海市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
工作職責(zé):游戲項目1、負(fù)責(zé)場景原畫造景、概念圖以及UI道具等原設(shè)計;2、根據(jù)對游戲世界觀的理解,負(fù)責(zé)游戲場景概念方向探索和風(fēng)格確定;3、定義角色、物品、圖標(biāo)、建筑等整體資源的設(shè)定和統(tǒng)一性 ;4、協(xié)同關(guān)卡策劃和3D美術(shù)一起做前期設(shè)計,并且后續(xù)落地跟進(jìn)。產(chǎn)品交互項目1、根據(jù)...
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u3d地編
8-12萬 | 上海市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、 參與到項目中,根據(jù)要求制作模型效果展示2、了解各種美術(shù)風(fēng)格并且能夠遵循項目的具體需求3、 根據(jù)工作需求,不斷學(xué)習(xí)新的美術(shù)制作軟件及技巧4、 根據(jù)項目進(jìn)度執(zhí)行分配的任務(wù),同時滿足質(zhì)量要求崗位要求:1、 2年以上3d動畫、游戲從業(yè)經(jīng)驗,有良好的美術(shù)功底,具有...
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U3D開發(fā)
15-20萬 | 上海市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1)負(fù)責(zé)制定3D交互程序構(gòu)架,構(gòu)建Unity3d開發(fā)環(huán)境及周邊工具;2)負(fù)責(zé)團(tuán)隊人才培養(yǎng),把控團(tuán)隊成員代碼質(zhì)量,跟蹤項目進(jìn)度;3) 提供關(guān)鍵技術(shù)、難題的解決方案;4)設(shè)計客戶端整體架構(gòu)及技術(shù)方案規(guī)劃,與公司已有3D功能模塊對接;5)使用Unity3d開發(fā)基于i...
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游戲角色md制作
6-10萬 | 成都市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職位描述:1、負(fù)責(zé)游戲角色的3D模型與貼圖制作,包含人物、怪物、服飾、裝備等;2、了解各種美術(shù)風(fēng)格并且能夠遵循項目的具體需求;及時學(xué)習(xí)新的軟件工具和技術(shù);3、與團(tuán)隊其他組員進(jìn)行良好的溝通,根據(jù)項目進(jìn)度執(zhí)行分配的任務(wù),保證項目質(zhì)量與進(jìn)度。任職要求:1.需一年以上項目經(jīng)驗,...
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1.藝術(shù)設(shè)計/3D動畫/美術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或大四實習(xí)生。2.要求要有扎實的美術(shù)基礎(chǔ),提供美術(shù)作品(包括素描,色彩,速寫),對次時代建模感興趣。3.培訓(xùn)時間6個月。4.培訓(xùn)免費,其過程中也不收取任何費用。5.培訓(xùn)通過公司考核后,成為正式員工留在公司工作。6.熱愛游戲事業(yè),...