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  • 嵌入式軟件開發(fā)

    10-12萬 | 青島市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟件方案設(shè)計及調(diào)試; 負(fù)責(zé)MCU相關(guān)驅(qū)動的開發(fā); 負(fù)責(zé)項目中有關(guān)技術(shù)文件的編寫; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)支持; 完成上級主管安排的其它工作任務(wù)。 任職要求: 通信、電子技術(shù)、自動化、軟件技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 精通C語言,具有2年以...
  • 硬件工程師 相同職位

    10-12萬 | 青島市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.針對客戶及產(chǎn)品需求,完成智能硬件的硬件方案評估并完成可行性分析,包括元器件的評估選型。 2. 負(fù)責(zé)智能設(shè)備的電路圖設(shè)計,PCB 布局并編寫設(shè)計文檔。 3. 負(fù)責(zé)硬件電路的測試及驗證并解決測試過程中出現(xiàn)的問題。 4. 配合軟件進(jìn)行驅(qū)動調(diào)試工作,確保...
  • Java高級工程師 相同職位

    12-20萬 | 上海-普陀區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 有競爭力的薪酬+高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 工作職責(zé): 1、編制項目需求文檔,項目概要設(shè)計文檔。 2、編寫數(shù)據(jù)庫ER圖。 3、系統(tǒng)架...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    12-25萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 有競爭力的薪酬+高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 崗位職責(zé): 1、按照項目的需求范圍,進(jìn)行需求整理與分析; 2、負(fù)責(zé)并配合制定合理的產(chǎn)品方案...
  • 品牌經(jīng)理 相同職位

    20-30萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品品牌規(guī)劃、設(shè)計、推廣及管理工作 2、制定公司品牌發(fā)展方向,建立高效的品牌管理體系及品牌形象,監(jiān)督管理品牌VI體系 3、規(guī)劃品牌推廣策略,策劃各類品牌推廣活動 4、建立和維護(hù)行業(yè)主流媒體資源,高效利用各類來執(zhí)行品牌營銷計劃 ...
  • 市場專員 相同職位

    10-14萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 職位描述: 參與廣告及公關(guān)策略的執(zhí)行, 增加品牌在傳統(tǒng)及新媒體的曝光,維護(hù)品牌形象及定位; 參與策劃不同類型的...
  • 商城運(yùn)營經(jīng)理

    15-30萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上商城的整體運(yùn)營及日常管理工作; 與采購部緊密溝通,確定當(dāng)期商品主題及推廣方案; 研究消費(fèi)習(xí)慣和心態(tài),與采購部溝通,優(yōu)化產(chǎn)品線的架構(gòu)和組合; 負(fù)責(zé)整合相關(guān)資料,制定銷售計劃、商品計劃和實施銷售及推廣引流計劃; 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)運(yùn)營人員進(jìn)行商城裝修...
  • 前端開發(fā)工程師 相同職位

    25-35萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 有競爭力的薪酬+高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 職位描述: 1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)O2O項目的web前端開發(fā)工作; 2、將 UI 設(shè)計師設(shè)計的網(wǎng)站...
  • 售后服務(wù)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立完善電話客服體系(未來包括微信、微博),制定客服部門整體規(guī)劃; 2、制定標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程及管理制度,逐步完善客服IT系統(tǒng) 3、高效管理在線客服團(tuán)隊,提高綜合能力,積極配合業(yè)務(wù)部門, 4、完成周度、月度客服報告,整理分析各類客服、售后數(shù)據(jù),...
  • 服務(wù)質(zhì)量控制經(jīng)理

    25-35萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 職位描述: 協(xié)助設(shè)計并制定公司服務(wù)質(zhì)量管理流程; 設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)質(zhì)量考核方法并定期提交結(jié)果報告; 負(fù)責(zé)...
  • 高級硬件工程師 相同職位

    15-30萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.針對客戶及產(chǎn)品需求,完成智能硬件的硬件方案評估并完成可行性分析,包括元器件的評估選型。 2. 負(fù)責(zé)智能設(shè)備的電路圖設(shè)計,PCB 布局并編寫設(shè)計文檔。 3. 負(fù)責(zé)硬件電路的測試及驗證并解決測試過程中出現(xiàn)的問題。 4. 配合軟件進(jìn)行驅(qū)動調(diào)試工作,確保...
  • 采購經(jīng)理 相同職位

    12-20萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1. 分析生活及設(shè)計類產(chǎn)品流行信息,判斷所屬客戶高端市場的消費(fèi)需求及趨勢; 2. 了解消費(fèi)者群體,提升商品經(jīng)營能力,提高成交額,提升商品品質(zhì),做出采購判斷和選擇; 3. 負(fù)責(zé)公司每季度新商品規(guī)劃和采購,款式挑選、買貨數(shù)量等; 4. 直接參與(與廠商...
  • 平臺資深架構(gòu)師

    20-40萬 | 南京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位名稱:平臺資深架構(gòu)師 工作職責(zé): GRD BSS 系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計、驗證 AppEngine云化體系開發(fā) 工作經(jīng)驗: 5年以上工作經(jīng)驗,有底層開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,如優(yōu)秀,可適當(dāng)放寬 知識技能: 熟悉java開發(fā) 理解大型系統(tǒng)架構(gòu) 有面對對象設(shè)計...
  • 客戶經(jīng)理 相同職位

    15-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    中融國際信托有限公司是經(jīng)中國銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的金融機(jī)構(gòu),擁有國企股東背景,其產(chǎn)品發(fā)行量發(fā)行量國內(nèi)排名前三,國內(nèi)信托行業(yè)綜合排名前五。 高級客戶經(jīng)理:有客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗,有直接維護(hù)客戶經(jīng)驗并有一定高端客戶數(shù)量積累;(如果有對公業(yè)務(wù)經(jīng)驗的更好) 崗位待遇:五險一金、1萬底...
  • 高級品牌主管

    15-24萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 職位描述: 參與制廣告及公關(guān)策略的制定并推進(jìn)執(zhí)行, 增加品牌在傳統(tǒng)及新媒體的曝光,維護(hù)品牌形象及定位; 開...
  • java架構(gòu)師 相同職位

    20-40萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司將為員工提供完善的福利待遇體系包括: 有競爭力的薪酬+高大上的辦公環(huán)境+通訊費(fèi)報銷+午餐補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+帶薪年假+國內(nèi)外旅行拓展+定期培訓(xùn)+內(nèi)部折扣+下午茶點 職位描述 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)框架、應(yīng)用框架的設(shè)計、搭建和開發(fā); 2、互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)預(yù)研,...
  • iOS開發(fā)工程師 相同職位

    20-35萬 | 上海-普陀區(qū) | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)iPhone/iPad客戶端的設(shè)計和開發(fā); 2. 根據(jù)產(chǎn)品需求完成架構(gòu)和模塊設(shè)計、開發(fā); 3. 按照項目計劃提交高質(zhì)量的代碼,完成開發(fā)任務(wù); 4. 改善軟件的易用性,提升用戶使用體驗; 5. 研究移動平臺新技術(shù)、擴(kuò)展功能,改進(jìn)開發(fā)方法。 ...
  • 高級Android應(yīng)用開發(fā)

    15-30萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 在項目中擔(dān)任Android應(yīng)用開發(fā)人員; 2. 參與需求分析、系統(tǒng)設(shè)計、參與項目的編程、調(diào)試工作; 3. 根據(jù)需求進(jìn)行詳細(xì)設(shè)計、編碼實現(xiàn)、單元測試、技術(shù)支持和管理。 任職要求: 1. 具備2年以上Android開發(fā)工作經(jīng)驗; 2. 掌握...
  • 平面設(shè)計師 相同職位

    10-20萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)科技新品展示相關(guān)設(shè)計工作; 2、協(xié)助項目進(jìn)行產(chǎn)品平面設(shè)計及頁面包裝設(shè)計,參與創(chuàng)意討論,有效試行討論結(jié)果的視覺呈現(xiàn) 3、負(fù)責(zé)市場KV、促銷道具等平面物料類原創(chuàng)方案設(shè)計及方案持續(xù)優(yōu)化; 4、負(fù)責(zé)各類營銷活動視覺設(shè)計,社媒圖片設(shè)計,網(wǎng)站設(shè)計等; ...
  • 高級結(jié)構(gòu)工程師 相同職位

    15-30萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 根據(jù)產(chǎn)品要求,負(fù)責(zé)智能眼鏡的結(jié)構(gòu)器件的選型和建模,及可行性分析。 2. 根據(jù)產(chǎn)品要求,負(fù)責(zé)智能眼鏡堆疊設(shè)計并確定最佳設(shè)計方案。 3. 完成部分結(jié)構(gòu)件設(shè)計,包括外觀造型可行性評估,和模廠完成模具評審。 4. 完成新品開發(fā)過程每次量試的問題改善,并...
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