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企
土地拓展主管
12-18萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負責土地信息的搜集整理及反饋；2、負責土地儲備計劃編制；3、進行房地產(chǎn)市場調(diào)研、政策研判一級目標地塊投資可行性研究；4、在初判報告通過公司評審以后，編制相應的項目可研報告。任職資格1、統(tǒng)招本科以上學歷，5年以上地產(chǎn)投資拓展經(jīng)驗，熟悉國家房地產(chǎn)法律法規(guī)，房地產(chǎn)開發(fā)流程...
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企
崗位職責：1、負責工程的報審、報批手續(xù)的等工作；2、負責辦理征地批復、建設用地批準書、土地評估、土地證、建筑工程規(guī)劃許可證、建筑用地規(guī)劃許可證等工作。任職要求1、學歷不限，1-2年地產(chǎn)項目開發(fā)經(jīng)驗；2、在中牟房地產(chǎn)管理相關機構有一定資源；3、溝通能力強，做事靈活，能獨立...
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企
建筑設計師
相同職位
14-22萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1）參與完成項目前期策劃中的產(chǎn)品定位，全面深刻了解市場、客戶、項目定位； 2）參與完成項目的整體規(guī)劃方案，注重項目房型、外立面、景觀等整體建筑設計風格的把控，并撰寫研究報告，從技術角度對設計成果的質量等工作負責； 3）依據(jù)設計規(guī)范和方案要求，對接設計院把握設計質量，控制...
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企
電氣工程師
相同職位
面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述： 1）負責強電弱電和消防系統(tǒng)工程設計、施工技術及現(xiàn)場管理工作； 2）審核強電弱電等工程招標文件的技術部分； 3）協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題和施工方案的變更，對現(xiàn)場工程施工進度、質量進行監(jiān)督、控制，確保合同約定的工程質量、安全、進度和成本等目標得以實現(xiàn)；...
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企
崗位職責:1、負責跟蹤區(qū)域房地產(chǎn)市場情況，收集當?shù)赝恋厥袌鲂畔?，并進行分析，為領導決策提供參考；2、參與項目地塊考察、市場調(diào)研分析、評估測算，提供專業(yè)意見，并編制項目投資可行性研究報告；3、參與項目全程投資拓展與管理，負責拓展房地產(chǎn)投資渠道資源；4、參與房地產(chǎn)項目投資交...
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企
崗位職責：1、負責工程的報審、報批手續(xù)的等工作；2、負責辦理征地批復、建設用地批準書、土地評估、土地證、建筑工程規(guī)劃許可證、建筑用地規(guī)劃許可證等工作。任職要求1、學歷不限，1-2年地產(chǎn)項目開發(fā)經(jīng)驗；2、在中牟房地產(chǎn)管理相關機構有一定資源；3、溝通能力強，做事靈活，能獨立...
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企
1、28-35歲，本科及以上學歷，人力資源、行政管理相關專業(yè)； 2、5年以上人力資源、綜合管理類相關工作經(jīng)驗，熟悉人力資源各模塊及行政管理工作；3、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及高度的職業(yè)化素養(yǎng)； 4、具備大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
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企
1、負責報批報建工作涉及到的本地相關政府部門和行業(yè)主管部門的公共關系建設維護。2、負責本地相關執(zhí)法部門關系維護和突發(fā)事件處置。3、負責房地產(chǎn)五證辦理工作。4、負責辦理項目開發(fā)前期的臨水、臨電、消防手續(xù)辦理、正式水、電、氣、暖手續(xù)辦理，并協(xié)調(diào)相關驗收，負責項目小區(qū)電視、電...
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企
1）全面負責項目工程管理工作； 2）執(zhí)行落實各項施工管理規(guī)范及標準，對公司所有工程項目的設計、施工質量、進度、成本控制、安全及現(xiàn)場文明施工等進行全過程督導與監(jiān)控； 3）協(xié)調(diào)、推進造價采購部與各項目工程部的各項工作；協(xié)調(diào)營銷、配套等各項工作；力保項目各階段、各項工作的順利...
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企
崗位職責： 1、積極主動完成公司下達的銷售任務； 2、負責公司樓盤的推介，熱情接待，細致講解，耐心服務，促進成交； 3、建立客戶檔案，掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤回訪； 4、負責客戶的認購、簽約、回款、交付等相應銷售全程服務工作。 任職要求： 1、...
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企
財務主管
相同職位
面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位內(nèi)容：1、根據(jù)合同、工程進度審核工程付款，協(xié)助負責在建項目的成本管理，及時提出節(jié)約成本的合理化建議，設置和錄入公司總賬、各明細賬，并編制各類報表，總賬與明細賬核對，保證賬賬相符； 2、根據(jù)公司財務管理制度，負責完善項目成本核算標準化制度，做好項目明細核算工作；3、編...
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企
水暖設計師
14-22萬 | 鄭州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負責項目的給排水的設計管理工作（包含編制設計計劃、設計任務書、設計合同,組織設計顧問單位考察等）； 2、負責項目各階段施工圖設計任務書的編制、給排水設計方案和施工設計圖紙的審核工作、設計進度管理、圖紙質量管理、設計優(yōu)化建議工作； 3、參與給排水設計方案的制定、對各...
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企
1、28-35歲，本科及以上學歷，市場營銷，工商管理，廣告等文科類專業(yè)；2、5年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗，對當?shù)胤康禺a(chǎn)市場、行業(yè)趨勢、產(chǎn)品銷售管理等有深刻敏銳的認識和獨到的見解，具備項目定位、銷售管理、策劃能力，并有成功案例；3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表...
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企
董事局主席秘書
12-18萬 | 濟南市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、能獨立有效的協(xié)助董事長處理日常工作，安排并陪同董事長出行會議、參加活動；2、能嚴格執(zhí)行董事長的各項指示，輔助董事長進行公司各項管理工作；3、協(xié)助董事長完成公司的戰(zhàn)略目標和經(jīng)營目標，實現(xiàn)企業(yè)利潤和收入的持續(xù)增長；4、協(xié)助公司董事長做好公司來賓的接待工作；5、...
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企
簽約文員
6-12萬 | 鄭州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1）負責協(xié)調(diào)維護銀行關系，收集銀行各類按揭政策；2）接收售樓員提供的按揭貸款客戶資料并初步審核；3）協(xié)助銷售員辦理客戶按揭手續(xù)，辦理按揭貸款客戶的登記及抵押工作；4）負責跟蹤銀行審批進度，督促銀行按揭貸款客戶的放款工作，確保及時放款；5）負責商品房買賣合同的備案工作；6...
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企
精裝修工程師
10-13萬 | 衡水市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、27-33歲，本科及以上學歷，裝飾設計或環(huán)藝設計專業(yè)；2、3年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉項目從設計到施工的運作流程； 3、有較強的創(chuàng)新能力、審美意識和設計把控能力；4、具備房地產(chǎn)行業(yè)批量精裝修施工經(jīng)驗者優(yōu)先。
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企
安裝造價工程師
相同職位
面議 | 鄭州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1）參與制定項目成本控制指標，進行項目計劃成本的編制及審核工作；2）負責組織、編制開發(fā)項目的施工圖預算；3）負責項目的現(xiàn)場簽證、設計變更的審核，工程進度款審核以及材料、設備等價格的審核，發(fā)現(xiàn)問題及時核實并報告；4）配合設計管理部門對設計方案的測算及比選工作，以確保各類相...
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企
1、全日制統(tǒng)招本科學歷，工程造價、土木工程、工程管理等相關專業(yè)；2、5年以上房地產(chǎn)公司工程成本工作經(jīng)驗，曾主持過2個大型房地產(chǎn)項目的成本控制工作；3、熟悉管理、工民建、給排水等專業(yè)知識；4、熟悉工程預結算審核，熟悉目標成本編制、工程進度款的支付，現(xiàn)場簽證變更審核，合同管...
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獵
采購工程師
相同職位
10-14萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、開展市場調(diào)查，及時收集、整理、更新材料、設備、服務等的市場價格信息及近期動態(tài)；2、廣開渠道，開發(fā)符合標準要求的供應商并協(xié)助進行評價分級；3、建立和更新各類材料、設備、服務等供應商信息庫；4、負責組織各類材料、設備、服務等供應商的考察工作；5、負責收集各類材...
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獵
職位描述：1、制定公司全年招商計劃及執(zhí)行方案；2、帶領團隊完成日常招商工作執(zhí)行；3、制定完成的公司現(xiàn)有商戶及新商戶的進出標準和方案執(zhí)行；4、負責日常商戶溝通及問題反饋收集解決；5、制定團隊培養(yǎng)和考核機制；任職要求：1、男女不限，大專及以上學歷；2、有5年以上商業(yè)綜合體招...
