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  • 工藝經(jīng)理

    15-25萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、制定公司工藝工作計(jì)劃和重大工藝項(xiàng)目改造計(jì)劃;2、規(guī)劃工藝整合方案,落實(shí)各車間生產(chǎn),完善優(yōu)化工藝路線;3、負(fù)責(zé)工藝指導(dǎo)書(shū)等文件的編制與審核,參與產(chǎn)品工藝性審核;4、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制,指導(dǎo)對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進(jìn)行控制管理;6、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操...
  • 生產(chǎn)經(jīng)理 相同職位

    10-15萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、審核調(diào)度制定的生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度,并根據(jù)產(chǎn)能狀況評(píng)估出貨時(shí)間,及時(shí)跟進(jìn);2、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理化建議,確保生產(chǎn)順暢及工單達(dá)成;3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng);4、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品...
  • 質(zhì)量經(jīng)理 相同職位

    10-15萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建設(shè)、實(shí)施和維護(hù);2、全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作,制定公司產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并組織進(jìn)行實(shí)施和檢驗(yàn);3、跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)、測(cè)試、出貨等工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求;4、協(xié)調(diào)各部門之間的工作,解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)處理客戶投訴和質(zhì)量問(wèn)題;...
  • 成本會(huì)計(jì)主管

    8-15萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、 負(fù)責(zé)公司成本核算會(huì)計(jì)工作;深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),熟悉生產(chǎn)工藝、作業(yè)流程,掌握經(jīng)營(yíng)管理需求,協(xié)助完善成本核算辦法;2、即時(shí)審核成本核算所需原始數(shù)據(jù),對(duì)錯(cuò)誤、延遲、不符流程等即時(shí)要求整改,并及時(shí)上報(bào);3、及時(shí)搜集、整理成本核算所需原始資料,指導(dǎo)并評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)提供人員; 4、 ...
  • 研發(fā)技術(shù)總監(jiān)

    30-50萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、設(shè)計(jì)戰(zhàn)略研發(fā)目標(biāo),把握技術(shù)前沿,了解市場(chǎng)需求信息,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā);2、管理企業(yè)整體核心技術(shù),研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線,規(guī)劃公司產(chǎn)品走向;3、整合公司內(nèi)部現(xiàn)有研發(fā)資源,組織構(gòu)建公司研發(fā)、技術(shù)等體系,并持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化;4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)的管理、重大技術(shù)決策和技...
  • 智能家居銷售經(jīng)理

    8-15萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的銷售任務(wù)指標(biāo)達(dá)成2.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍3.維護(hù)已開(kāi)發(fā)客戶關(guān)系,做好客戶服務(wù)與反饋工作4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析5.完成部門制定的銷售業(yè)績(jī)目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)考核6.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和執(zhí)行7.掌握并...
  • 高級(jí)營(yíng)銷顧問(wèn)

    10-15萬(wàn) | 上海-普陀區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)公司展品場(chǎng)館及相關(guān)拓展客戶(設(shè)計(jì)師)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作2、設(shè)定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃,并采取措施實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)3、記錄和跟蹤銷售活動(dòng),包括潛在客戶信息、銷售進(jìn)度。提交銷售報(bào)告,以 便上級(jí)管理層進(jìn)行跟進(jìn)和決策4、與技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保產(chǎn)品安裝、配置和維護(hù)等技術(shù)方面的...
  • 機(jī)械工藝工程師

    8-15萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1.深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),檢查和控制質(zhì)量情況,指導(dǎo)、督促車間生產(chǎn),及時(shí)解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題(分析原因,制定措施并及時(shí)反饋);2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、裝配要求,與設(shè)計(jì)、裝配工程師進(jìn)行技術(shù)對(duì)接,能獨(dú)立完成產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的工裝夾具設(shè)計(jì)、安裝和調(diào)試,并編制工裝使用說(shuō)明;3.解...
  • 智能家居營(yíng)銷總監(jiān)

    15-20萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略及營(yíng)銷管理工作;2、負(fù)責(zé)品牌戰(zhàn)略,產(chǎn)品策略,整合營(yíng)銷及營(yíng)銷指導(dǎo)等管理;3、制定年度營(yíng)銷總計(jì)劃目標(biāo),合理分解營(yíng)銷目標(biāo),并監(jiān)督營(yíng)銷達(dá)成情況;4、建立并完善營(yíng)銷管理制度,監(jiān)督推進(jìn)實(shí)施;5、及時(shí)深入了解本行業(yè),把握最新...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    15-30萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的人力資源發(fā)展規(guī)劃,搭建高效實(shí)用的人力資源管理體系2、優(yōu)化公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計(jì)、評(píng)價(jià)及完善,人員的定崗定編3、優(yōu)化培訓(xùn)及人才發(fā)展管理體系,包括:公司培訓(xùn)規(guī)劃、業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)規(guī)劃、內(nèi)訓(xùn)師體系、課程體系等4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵人才梯隊(duì)建設(shè)及培...
  • 銷售工程師 Sales ...

    10-20萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:此職務(wù)可Base在無(wú)錫或常州,社保在無(wú)錫繳交,主要負(fù)責(zé)常州區(qū)域的客戶。工作內(nèi)容:1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)方針及銷售策略開(kāi)展工作,完成月度及年度銷售指標(biāo);2、參與各類市場(chǎng)活動(dòng),如展會(huì)、研討會(huì)、交流會(huì)等,獲取行業(yè)及客戶信息;3、開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶,擴(kuò)大客戶數(shù)量,對(duì)客戶...
  • 運(yùn)維工程師 相同職位

    5-7萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)變電站、配電網(wǎng)產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)投運(yùn)及維護(hù);2、協(xié)調(diào)并解決現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品運(yùn)行過(guò)程中的設(shè)計(jì)、研發(fā)、檢測(cè)、質(zhì)量生產(chǎn)等一系列技術(shù)問(wèn)題;3、負(fù)責(zé)與客戶溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、排除產(chǎn)品故障,確保產(chǎn)品運(yùn)行;4、對(duì)工程服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量分析及驗(yàn)收。任職要求:1、電氣自動(dòng)化、電氣工程等相...
  • 應(yīng)屆/實(shí)習(xí)(軟硬件亦可)

    4-6萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    技能要求:電路設(shè)計(jì),PCB設(shè)計(jì),原理圖設(shè)計(jì),電源設(shè)計(jì),BOM表制作,DSP開(kāi)發(fā);嵌入式軟件開(kāi)發(fā)本公司招聘2021年應(yīng)屆畢業(yè)生,軟硬件均可(電力、計(jì)算機(jī)、通信工程等相關(guān)專業(yè))要求:1.熱愛(ài)學(xué)習(xí),適應(yīng)能力強(qiáng);2.善于溝通
  • 硬件測(cè)試工程師

    5-10萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.依據(jù)客戶需求及產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),測(cè)試終端程序功能準(zhǔn)確性和硬件性能的穩(wěn)定性;2.綜合測(cè)試運(yùn)行情況,提交測(cè)試bug、輸出測(cè)試記錄和測(cè)試報(bào)告等文檔,協(xié)助研發(fā)和產(chǎn)品改進(jìn)、完善軟件,對(duì)樣品制作、產(chǎn)品量產(chǎn)的結(jié)果負(fù)責(zé)。工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)終端相關(guān)軟件功能測(cè)試和硬件性能測(cè)試2...
  • 體系工程師(臨港)

    面議 | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)管理體系的建設(shè)、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)工作,確保體系流程的有效性、適宜性和充分性;2.根據(jù)體系管理要求主導(dǎo)編寫、修訂和完善公司體系各級(jí)文件;3.負(fù)責(zé)開(kāi)展體系運(yùn)作的內(nèi)部宣貫、培訓(xùn)工作;4.不定期對(duì)各部門體系運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督、稽核確認(rèn)并反饋、溝通、跟蹤改進(jìn)效果;5...
  • 會(huì)計(jì) 相同職位

    面議 | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,審核會(huì)計(jì)憑證,做到賬目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確,確保賬證、賬賬、賬實(shí)、賬表相符;2.負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表;3.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算工作,建立固定資產(chǎn)明細(xì)賬,及時(shí)辦理記賬登記手續(xù),完成按月正確計(jì)提折舊,定期或不定期的開(kāi)展財(cái)產(chǎn)...
  • HRBP 相同職位

    面議 | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 獨(dú)立完成所負(fù)責(zé)事業(yè)部的人員招聘工作,利用各招聘途徑滿足招聘需求,達(dá)成目標(biāo);2.?與人力資源本部、業(yè)務(wù)部門保持良好的溝通,做好信息的傳達(dá),及時(shí)向人力資源本部反饋和解決團(tuán)隊(duì)發(fā)展需求,主動(dòng)及時(shí)向業(yè)務(wù)部門提供HR專業(yè)建議和支持;3.掌握業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀...
  • 人事經(jīng)理(臨港)

    13-18萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):招聘:負(fù)責(zé)中科新松臨港產(chǎn)業(yè)基地相關(guān)崗位的人員招聘、補(bǔ)充;根據(jù)公司戰(zhàn)略進(jìn)行人才搜尋、完善人才地圖;員工關(guān)系:為員工提供有關(guān)公司政策方面的咨詢;建立和諧、愉快的工作氛圍,管理和優(yōu)化公司的員工關(guān)系管理體系;負(fù)責(zé)公司入職、離職管理,處理員工沖突,解決員工投訴和勞動(dòng)糾紛...
  • 新媒體運(yùn)營(yíng)專員

    7-9萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.???????負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)(微信、微博、官網(wǎng)、抖音等);完成日常內(nèi)容的選題策劃,編輯排版和發(fā)布。2.???????負(fù)責(zé)基于新浪微博、百度等平臺(tái)的廣告投放,根據(jù)行業(yè)和目前的市場(chǎng)形勢(shì),及時(shí)調(diào)整投放策略,提高轉(zhuǎn)化。3.???????分析相關(guān)數(shù)據(jù),了...
  • 電商銷售 (客服銷售)

    4-9萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    技能要求:對(duì)工業(yè)產(chǎn)品線上銷售感興趣。崗位責(zé)職:??1、負(fù)責(zé)對(duì)接公司線上推廣平臺(tái),能夠在線與客戶溝通促成交易;(公司投流獲客,主動(dòng)積極答復(fù)客戶引流到線下對(duì)接成交)?2、及時(shí)準(zhǔn)確、耐心的答復(fù)線上客戶的問(wèn)題;服務(wù)至上;(及時(shí)在線回復(fù)客戶)?3、公司抖音、1688、公眾號(hào)等線上...
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