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  • 平面設(shè)計(jì)師(貴州)

    面議 | 安順市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)學(xué)校日常海報(bào)設(shè)計(jì)制作。2.廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其他圖文處理;學(xué)校宣傳畫冊、資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。3.協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成。4.對學(xué)校網(wǎng)站色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等;配合學(xué)校公眾號、網(wǎng)站的設(shè)計(jì)美化及創(chuàng)意性...
  • 后勤處處長

    面議 | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、從事多年高校后勤處工作管理經(jīng)驗(yàn)2、全面主管學(xué)校后勤處工作3、具體可進(jìn)一步面議
  • 產(chǎn)業(yè)院長(高校)

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、本科及以上學(xué)歷;2、50歲以下;3、有過相關(guān)高校產(chǎn)業(yè)學(xué)院的經(jīng)驗(yàn),熟悉校企合作項(xiàng)目等;福利待遇:具體待遇可面議,五險(xiǎn)一金,雙休寒暑假,節(jié)假日福利,通勤班車,校內(nèi)住宿等。
  • 二級學(xué)院院長/書記

    面議 | 鄭州市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)學(xué)院的各項(xiàng)工作。根據(jù)本院及所屬教學(xué)課程 方案,負(fù)責(zé)制定、落實(shí)各學(xué)年、學(xué)期工作方案,合理安排本 院教學(xué)工作,審定教學(xué)進(jìn)度方案,檢查本院教職員工的工作 ;2、隨時(shí)掌握教學(xué)、科研動態(tài),組織教師進(jìn)行學(xué)科教學(xué)、科 研。協(xié)助科研組完成科研工程的落實(shí),科研成果的...
  • 學(xué)生處處長

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.有高校學(xué)生管理,教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或心理學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2.熟悉熱愛教育事業(yè)3.本科以上學(xué)歷,中共黨員
  • 教務(wù)處處長

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.有高職高專教務(wù)處處長或副處長經(jīng)驗(yàn)2.能承擔(dān)日常教學(xué)教務(wù)管理工作
  • 無責(zé)5k-不加班-不限經(jīng)驗(yàn)

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、通過線上方式邀約客戶2、通過溝通了解客戶意向需求,鋪墊項(xiàng)目、意向客戶跟蹤維護(hù)3、客戶資源公司提供4、帶薪崗前培訓(xùn),提供崗位知識以及業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),伴你快速成長,(入職師父1對1輔助,無經(jīng)驗(yàn)也可以更快出單)任職要求:1、年齡18-36,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限2、...
  • 清艷外國語學(xué)校高薪聘-英語...

    面議 | 平頂山市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,英語及相關(guān)專業(yè);2、有授課經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷、英語教師資格證者優(yōu)先;3、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力強(qiáng),熱愛教育行業(yè);崗位職責(zé):1、按要求進(jìn)行授課,定期組織測驗(yàn)教學(xué)成果;2、按學(xué)校要求參與教學(xué)、教研交流及其它團(tuán)隊(duì)活動;3、培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣,做好...
  • 駐馬店清艷教育高薪-聘英語...

    面議 | 駐馬店市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 駐馬店清艷教育高薪-聘數(shù)學(xué)...

    面議 | 駐馬店市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 漯河清艷教育高薪-聘數(shù)學(xué)教...

    面議 | 漯河市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 漯河清艷教育高薪-聘英語教...

    面議 | 漯河市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 企業(yè)咨詢顧問

    面議 | 東莞市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)客戶的需求分析。與銷售團(tuán)隊(duì)一起參與客戶前期溝通,準(zhǔn)確把握客戶需求和痛點(diǎn)。2、負(fù)責(zé)撰寫定制化解決方案。了解公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程,為客戶獨(dú)立撰寫針對性強(qiáng)的售前解決方案文檔。3、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)項(xiàng)目的支持,包括標(biāo)書制作和技術(shù)方案撰寫,現(xiàn)場講解和演示等的支持,配合...
  • 總經(jīng)理(佛山公司)

    面議 | 佛山市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)擬定公司市場發(fā)展戰(zhàn)略及年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,監(jiān)督業(yè)務(wù)過程執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營管理工作,包括業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、人力資源等各個方面,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的順利進(jìn)行,提高運(yùn)營效率和質(zhì)量,降低運(yùn)營成本。3.負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)及產(chǎn)品宣傳推廣活動。4.完成集團(tuán)交辦的其他任務(wù),發(fā)...
  • 副總經(jīng)理(鄭州公司)

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)擬定公司市場發(fā)展戰(zhàn)略及年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,監(jiān)督業(yè)務(wù)過程執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營管理工作,包括業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、人力資源等各個方面,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的順利進(jìn)行,提高運(yùn)營效率和質(zhì)量,降低運(yùn)營成本。3、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)及產(chǎn)品宣傳推廣活動。4、完成集團(tuán)交辦的其他任務(wù),...
  • 總經(jīng)理助理 (跨境電商)

    面議 | 東莞市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、協(xié)助總經(jīng)理和副總經(jīng)理(跨境電商)做好合作項(xiàng)目的申報(bào)與管理,確保合作項(xiàng)目順利進(jìn)行等。2、深入項(xiàng)目管理過程,深化與供應(yīng)商、渠道伙伴、輸出單位等多方的合作關(guān)系,探索并實(shí)施合作新模式,構(gòu)建互利共贏的跨境電商生態(tài)系統(tǒng)。3、負(fù)責(zé)多渠道整合優(yōu)化集團(tuán)資源,高效推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)...
  • 副總經(jīng)理 (電商教育)

    面議 | 東莞市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)分管公司電商教育項(xiàng)目(電商人才培養(yǎng)暨商學(xué)院、電商產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)、電商教育跨境等業(yè)務(wù))的日常管理工作;帶領(lǐng)分管團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。2、協(xié)助分管聯(lián)合總裁、總經(jīng)理做好相關(guān)項(xiàng)目的搭建、管理,與落地等工作,與各合作單位建立良好的合作關(guān)系等。3、統(tǒng)籌制...
  • 副總經(jīng)理(跨境電商)

    面議 | 東莞市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)分管公司跨境電商項(xiàng)目(OZON平臺自營業(yè)務(wù)、東南亞、中東地區(qū)、俄羅斯、烏克蘭及獨(dú)聯(lián)體國家跨境電商業(yè)務(wù)等)的日常管理工作;帶領(lǐng)分管團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。2、協(xié)助分管聯(lián)合總裁、總經(jīng)理做好相關(guān)項(xiàng)目的搭建、管理,與落地等工作,與各合作單位建立良好的...
  • 副總經(jīng)理(佛山公司)

    面議 | 佛山市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)擬定公司市場發(fā)展戰(zhàn)略及年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,監(jiān)督業(yè)務(wù)過程執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營管理工作,包括業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、人力資源等各個方面,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的順利進(jìn)行,提高運(yùn)營效率和質(zhì)量,降低運(yùn)營成本。3、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)及產(chǎn)品宣傳推廣活動。4、完成集團(tuán)交辦的其他任務(wù),...
  • 副總經(jīng)理(北京公司)

    面議 | 北京-西城區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:%2025-%06-%09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司國際交流合作教育的日常管理及運(yùn)行工作。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。2.協(xié)助分管總裁、部長做好合作項(xiàng)目的申報(bào)與管理,培訓(xùn)指導(dǎo)與服務(wù)、涉外事務(wù)的報(bào)備、管理與服務(wù)等工作,與各合作單位建立良好的合作關(guān)系等。3.統(tǒng)籌制訂并安排執(zhí)行項(xiàng)目管理策略,確保項(xiàng)...
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