一、崗位職責(zé)：1. 基于項目規(guī)劃，拆分階段性目標(biāo)并制定版本計劃，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保障生產(chǎn)/排期正常推進；與UI設(shè)計、開發(fā)、測試等人員進行緊密高效合作，確保產(chǎn)品的研發(fā)整體進展跟蹤負(fù)責(zé)需求管理跟蹤2.負(fù)責(zé)團隊內(nèi)部項目管理流程和工具的執(zhí)行，并基于現(xiàn)狀以及痛點針對團隊內(nèi)部流程提出優(yōu)化方案并執(zhí)行3.建立清晰、透明和高效的溝通機制，確保交流內(nèi)容易于理解，并可以基于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析反饋項目進度報告；4.與PM團隊成員配合，共同達成PM團隊目標(biāo)及版本交付。二、任職要求：1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上游戲或軟件開發(fā)行業(yè)項目管理經(jīng)驗2. 深度理解游戲研發(fā)團隊的架構(gòu)和流程，有游戲研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；有使用Tapd開發(fā)完成的案例。對敏捷開發(fā)和瀑布式開發(fā)都有較多的項目經(jīng)驗。3. 在3A級或者大型項目中，有落地生產(chǎn)管線與優(yōu)化流程管理的經(jīng)驗，具備國內(nèi)外大廠背景經(jīng)驗優(yōu)先；4. 具有良好的執(zhí)行力和責(zé)任心，能主動積極推動項目團隊完成有挑戰(zhàn)的目標(biāo)；5. 具有良好的跨部門溝通、組織協(xié)調(diào)和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，工作細(xì)致耐心，態(tài)度積極主動；6. 擁有PMP證書或Scrum Master認(rèn)證優(yōu)先。

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