一、崗位要求1、工作經驗：3年以上教學經驗，至少一年以上的教學團隊管理經驗2、技能與資質要求：①、教學主管需要具備良好的教學組織和管理能力，能夠有效管理和監(jiān)督教學團隊，確保教學質量②、教學主管需要具備良好的人際溝通和協(xié)調能力，上下級溝通反饋能力、團隊意識，以便與教師、學生和家長進行有效溝通③、教學主管應具備相應的專業(yè)知識技能和工作經驗④、教學主管應具備課程研發(fā)、教學計劃制定、教師培訓的能力⑤、教學主管應具備基本的辦公軟件操作能力⑥、具備一定的抗壓能力，責任心強。3、職業(yè)操守和個人品質教學主管必須以團隊利益、公司利益為首要職責，忠誠于公司。?應具備優(yōu)良的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，熱愛教育事業(yè)，有強烈的責任心和吃苦耐勞的精神，有團隊精神，有大局觀和服務精神，聽話態(tài)度要好。二、崗位職責1、負責本校有關教學方面的工作。每周負責召開教學研討會（周二下午1點），一周教師評課，及時了解、發(fā)現(xiàn)、解決教師在教學中存在的問題并與股東會及時溝通。2、積極策劃、開展相關活動，帶動提高本校教師的工作積極性，增強團隊凝聚力。3、工作上以身作則，樹立教學典范。按期開展教師的互評、自評。4、協(xié)助校區(qū)主管、前臺咨詢和教師做好全校宣傳、裝飾、招生、教學、安全等工作。5、協(xié)助校區(qū)主管、前臺咨詢交辦的其它工作。6、策劃校區(qū)內的環(huán)境布置，教務協(xié)助。7、組織老師做好招生保生工作。8、配合教務和股東會的工作。9、定期檢查每位教師工作總結及計劃并向上匯報。10、組織老師完成課消任務、續(xù)費任務、新生轉化任務等11、其他工作

愛熒星藝術學校成立于2015年，學校主要針對孩子的成長需求，重點培養(yǎng)孩子的專業(yè)能力和人格品性。目前，學校重點開設精品少兒舞蹈、少兒金牌口才等特色課程，以滿足不同特長、不同潛質、不同興趣愛好學生的發(fā)展需求。歷經風雨歷練，以其強大的師資、規(guī)范的教學、出色的教學成果，深得家長們的認可。