崗位職責：1、帶領團隊完成公司既定銷售目標；2、負責監(jiān)督本部門員工達成工作量的相關要求；3、負責本部門員工的業(yè)務培訓和技能輔導；4、協(xié)助銷售經理制訂團隊工作計劃；5、負責對銷售市場的需求分析和信息整理；6、制定客戶合作方案，加強客戶管理；崗位要求:1、本科學歷及以上，年齡25-33之間；2、3年銷售經驗以上，1-3年企業(yè)客戶團隊管理經驗，尤以互聯(lián)網企業(yè)從業(yè)背景管理者為佳,；3、有商務談判、電話銷售、網絡銷售及面銷等銷售經驗優(yōu)先考慮；4、符合RCC的“味道”：簡單、誠信、客戶至上、擔當、樂于挑戰(zhàn)、團隊協(xié)作；5、善于溝通和協(xié)調、領悟能力強，自信勤奮，積極向上，對工作有熱情；6、具有良好的團隊合作意識，服務意識和營銷意識；專業(yè)的培訓系統(tǒng)：1、 你一進 RCC，你就被培訓部“盯上”了，他們會打造重新“做”人的培訓計劃；2、 公司培訓部提供系統(tǒng)化的入職培訓（2-3周，免費帶薪）；3、 團隊給你配備一名師傅，實行師徒制傳帶教模式；4、 主管績效僅與團隊業(yè)績掛鉤，全力扶持員工業(yè)績提升；5、 公司精心研發(fā) E-learning 系統(tǒng)，體系化，科學化學習，記錄你成長的點點滴滴。福利多多：1、入職簽訂正式勞動合同。按國家規(guī)定購買“五險一金”，每年享受健康體檢；2、每周五天八小時，周末雙休，上午 9:00-下午 6：00，中午 12:00-13:00 休息。3、每年享受帶薪年假 7 天，最多可以享受 14 天年假，享有帶薪福利病假，所有法定節(jié)假日均提供假期等；4、獎項豐富：年終獎、忠誠員工獎、業(yè)務精英獎、全勤獎、人才推薦獎；5、福利多多：過節(jié)禮品、生子禮品、生日禮品、下午茶；公司為入職滿2年的員工購買補充醫(yī)療保險；6、豐富多彩的員工活動：業(yè)務精英海外游 （新加坡、韓國、迪拜、塞班島都留下我們的足跡） 、部門活動、半年度旅游或者拓展、年度晚會、優(yōu)秀員工表彰等；

【RCC是誰】
我是瑞達恒，英文名RCC，在建筑行業(yè)深耕十年的互聯(lián)網信息平臺，開拓進取，銳意創(chuàng)新，成為行業(yè)內的領航者！目前全國有13家分公司，分布于各個重點城市。
簡單來講，我們收集全國工程項目信息、建材價格信息等，放在我們的網站或APP中，通過互聯(lián)網傳播給全國各地的企業(yè)客戶，推進建筑行業(yè)信息化的進程，讓賣建材的企業(yè)賺錢，讓買建材的企業(yè)省錢。
更重要的是，間接讓住房更安全，減少豆腐渣工程；
間接降低買房成本，不再香菇藍瘦。
我們干建筑信息這一行，在中國大市場里風風雨雨走過十年，混得還算可以，就是年度營業(yè)額比行業(yè)的亞軍高一點，也不多，大概高10倍左右 /害羞/，混出行業(yè)龍頭大哥的地位。

有人說：我們是行業(yè)里的蘋果，專注產品，工匠精神，錘煉打磨每條信息；
有人說：我們是行業(yè)中的阿里，服務用戶，創(chuàng)造商機，為千萬企業(yè)創(chuàng)價值；
有人說：我們是行業(yè)里的摩拜，死磕自己，共享經濟，大數據打造高效率；
有人說：我們是行業(yè)中的谷歌，關注成長，開放心態(tài)，激發(fā)員工無限潛質；

RCC心中有霸氣十足的使命和愿景：讓建筑行業(yè)更高效和陽光！

【RCC的產品牛嗎？】
RCC旗下有多個產品，整合建筑行業(yè)的多方信息和資源，產品之間是相輔相成，貫穿建筑行業(yè)上中下游，分別有
工程信息網（為建材企業(yè)提供工程項目信息，創(chuàng)造商機）；
慧訊網（為開發(fā)商提供建材價格綜合服務，讓時間變得更有價值）；
慧招采（對接開發(fā)商和建材商的招采平臺，改變行業(yè)的采購習慣！）；
建筑暢言網（建筑行業(yè)的門戶網站，我們是一個窗口，讓你發(fā)現(xiàn)建筑行業(yè)的整個世界。其中，“中國十大丑陋建筑”的評選活動，獲得了多個媒體的關注和報道，2016年的評選還一度進入了新浪熱搜前十）