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青島酒店/旅游人才網(wǎng)

企

駐店總經(jīng)理相同職位

18-30萬 | 青島 | 大?；蛞陨?/span> | 10年以上

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

北京俏江南餐飲管理有限公司

投遞簡歷收藏職位

工作職責：1. 協(xié)助區(qū)域營運總經(jīng)理制定和實施各項餐飲營銷計劃，與營銷經(jīng)理或主管制定餐廳營銷計劃書，并將方案提報區(qū)域營運總經(jīng)理審查，執(zhí)行品牌戰(zhàn)略，努力擴大銷售，提高知名度，創(chuàng)造最佳利潤。2. 協(xié)助區(qū)域營運總經(jīng)理督導餐廳、酒吧、廚房、庫房、采購的日常工作...
企

門店總經(jīng)理（店長）

7-10萬 | 青島市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

山東銀座佳驛

投遞簡歷收藏職位

【崗位職責】1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標，對酒店的經(jīng)營目標和業(yè)績負責； 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 3、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，指導培訓工作，培養(yǎng)骨干...
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績效考核經(jīng)理相同職位

10-15萬 | 青島市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

青島尚客優(yōu)城際酒店管理有限公司

投遞簡歷收藏職位

績效考核經(jīng)理工作職責： 1. 根據(jù)集團人力資源戰(zhàn)略，結合公司業(yè)務及管理特色，協(xié)助部門負責人策劃績效管理方案，包括指標與目標設定方法、績效評估辦法、結果應用辦法等，完善績效考核作業(yè)流程，促進集團績效管理體系的不斷完善； 2. 組織實施績效管理的各項具體工作，...

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