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    分公司總經(jīng)理 相同職位

    18-24萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、代表公司在本市的全面管理，制定全市業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，建立有效合理的運(yùn)營機(jī)制，將目標(biāo)細(xì)分落實到個下屬部門。 2、將客戶資源有效的轉(zhuǎn)化為合同訂單，保障實現(xiàn)全年的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)； 3、根據(jù)總公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)制定分公司年度管理和經(jīng)營工作計劃，以及相應(yīng)的實施策...
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    高薪聘請總經(jīng)理

    10-20萬 | 淮安市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃；建立和健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)；主持公司的日常經(jīng)營管理工作，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)。 工作職責(zé)： 一、全面負(fù)責(zé)、主持公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動，負(fù)責(zé)檢查和績效考核，努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營內(nèi)外部環(huán)境。 ...
  • 企

    財富管理事業(yè)部總經(jīng)理

    10-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、制定分公司經(jīng)營策略及中長期經(jīng)營計劃，監(jiān)督 實施落實結(jié)果，達(dá)成企業(yè)運(yùn)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理，對公司經(jīng)營績效負(fù)責(zé)； 3、參與或主持金融產(chǎn)品的分析、談判、演講和論壇等活動，提供支持與指導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)公司重大業(yè)務(wù)項目相關(guān)活動，并提出合理化建議和意見，積極...
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    人力行政中心副總經(jīng)理

    10-25萬 | 中山市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、 統(tǒng)籌分析現(xiàn)有人力資源，預(yù)測人員需求，制定人力資源整體規(guī)劃和各模塊策略規(guī)劃以及年度的工作計劃，滿足公司發(fā)展的需要； 2、 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施； 3、 向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并...
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    總經(jīng)理 相同職位

    10-100萬 | 佛山市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)： 1，主持公司的全面工作，組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。 2，制定公司的運(yùn)營方案（包括組織架構(gòu)，編制，崗位職責(zé)，薪酬體系，規(guī)范流程，考核辦法等等）并組織實施，組建經(jīng)營團(tuán)隊。 3，協(xié)助公司項目開發(fā)工作，并參與項目的前期選址談判簽約可行...
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    副總裁/事業(yè)部總經(jīng)理

    30-45萬 | 泉州市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司的中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，組織制訂事業(yè)部的年度經(jīng)營預(yù)算、年度工作計劃，報上級領(lǐng)導(dǎo)審批組織實施； 2.預(yù)測未來市場趨勢，收集、分析行業(yè)情報，適時制定和建議相關(guān)策略報上級領(lǐng)導(dǎo)及時修正公司經(jīng)營目標(biāo)； 3.事業(yè)部組織架構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，建立并完善事業(yè)部的...
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    證券投資中心總經(jīng)理

    30-50萬 | 長沙市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1.根據(jù)整體規(guī)劃，協(xié)調(diào)各擬上市平臺，組織并落實資源在集團(tuán)內(nèi)配置 制定子公司上市的戰(zhàn)略方案，統(tǒng)籌安排上市的各項準(zhǔn)備工作。 2.對擬上市主體財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行規(guī)劃， 并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門執(zhí)行落實， 以滿足上市要求。 3.協(xié)調(diào)各擬上市主體成立上市籌備組，全面參與并指導(dǎo)上...
  • 企

    總經(jīng)理助理 相同職位

    4-6萬 | 昆明市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議； 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售...
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    營銷總經(jīng)理 相同職位

    20-30萬 | 中山市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述： 1、負(fù)責(zé)制定公司中山及江門寫字樓項目銷售、租賃策略制定及執(zhí)行工作； 2、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整； 3、設(shè)置銷售及租賃目標(biāo)、模式、戰(zhàn)略、預(yù)算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售、租賃隊伍，規(guī)范銷售及租賃流程，完成銷售及租賃目標(biāo)。 崗位要求： ...
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    北京城市總經(jīng)理

    80-130萬 | 北京-海淀區(qū) | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分公司的業(yè)績管理，對分公司效率負(fù)責(zé)： （l）制定分公司的階段性的目標(biāo)，以及實現(xiàn)目標(biāo)的計劃，并組織落實； （2）分析業(yè)績指標(biāo)達(dá)成的過程數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因并實施改進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)分公司的組織管理，對分公司的人員流失率負(fù)責(zé)： （1）負(fù)責(zé)分公司...
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    總裁/總經(jīng)理/董事長助理

    4-6萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    邏輯能力強(qiáng)，擅長邏輯梳理 執(zhí)行力超強(qiáng)，及時跟進(jìn)總經(jīng)理定下的項目執(zhí)行 優(yōu)秀的項目管理經(jīng)驗 成長愿景強(qiáng)烈
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    物業(yè)總經(jīng)理 相同職位

    48-72萬 | 中山市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)整個集團(tuán)所有物業(yè)的管理工作，領(lǐng)導(dǎo)各項目提升物業(yè)管理水平； 2、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力； 3、與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系； 4、制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運(yùn)行...
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    項目總經(jīng)理 相同職位

    25-30萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    2-3名項目總經(jīng)理需求，非常緊急，要求能夠推動項目的，全面的，不只是工程，工程能力需要弱，前期和政府協(xié)調(diào)需要強(qiáng)?；蛘呤莻€大前期也行，能夠協(xié)調(diào)副區(qū)長，辦事處主任這個級別的 注意此崗位工作地點是在濟(jì)南
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    房地產(chǎn)開發(fā)總經(jīng)理

    10-25萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求： 1、32——50歲，本科學(xué)歷（房地產(chǎn)、建筑、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)）； 2、具有5年以上大型商業(yè)房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，精通商業(yè)房地產(chǎn)營銷策劃及實施工作，且熟悉商業(yè)房地產(chǎn)項目開發(fā)規(guī)劃及運(yùn)營模式，最好具有商業(yè)前30強(qiáng)工作經(jīng)驗； 3、熟悉房地產(chǎn)項目開發(fā)流程，對...
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    董事長助理，總經(jīng)理，銷售總...

    10-12萬 | 昭通市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    誠聘董事長助理，總經(jīng)理，銷售總監(jiān)，項目總監(jiān)等管理人員；為志向，有耐心，有拼搏精神，有創(chuàng)新精神者提供一個發(fā)展舞臺，讓你的才能得以施展。
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    分公司總經(jīng)理 相同職位

    10-25萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位：分公司總經(jīng)理 工作職責(zé)： 1、根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并依據(jù)當(dāng)?shù)靥厣?，制定并?zhí)行當(dāng)?shù)厥袌鲋衅?、長期開發(fā)策略； 2、依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，組建并訓(xùn)練團(tuán)隊，以確保人崗匹配并做到技能達(dá)標(biāo)； 3、根據(jù)公司總體的業(yè)績目標(biāo)，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊推動實施各項產(chǎn)品的銷...
  • 企

    項目副總經(jīng)理

    10-25萬 | 深圳市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1.協(xié)助完成項目前期的開發(fā)、報建、項目定位工作； 2.全面負(fù)責(zé)建筑項目的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)； 3.負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控； 4.負(fù)責(zé)...
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    線下運(yùn)營中心總經(jīng)理

    80-130萬 | 上海-閘北區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、管理全國線下運(yùn)營團(tuán)隊，負(fù)責(zé)全國線下業(yè)務(wù)的拓展； 2、提高公司所在城市的市場占有率，完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)公司人才隊伍培養(yǎng)及管理梯隊建設(shè)，提高公司和團(tuán)隊的管理水平； 3、深入了解本行業(yè)動態(tài)，把握最新行業(yè)信息，為運(yùn)營團(tuán)隊提供業(yè)務(wù)發(fā)展支持依...
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    子公司物業(yè)總經(jīng)理

    10-12萬 | 湖南省 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述： 1、負(fù)責(zé)編制物業(yè)公司年度工作計劃并實施，完成集團(tuán)下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)物業(yè)公司制度、流程與團(tuán)隊建設(shè)，不斷提升物業(yè)管理水平、物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、客戶滿意度； 3、負(fù)責(zé)開源節(jié)流，降本增效，拓展經(jīng)營，提升項目盈利能力。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)...
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    生產(chǎn)事業(yè)部總經(jīng)理

    16-18萬 | 衡水市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、現(xiàn)場及設(shè)備的全面管理工作。 2、分解月度生產(chǎn)計劃，制定日生產(chǎn)任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)值、利潤、質(zhì)量合格率各項指標(biāo)的完成工作。 4、負(fù)責(zé)貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。 5、負(fù)責(zé)事業(yè)部員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。 6、...
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