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配送主管崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力

添加時間:2017-12-01 00:Dec:st
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配送主管含義
  配送主管,是指協(xié)助配送經(jīng)理進(jìn)行配送工作管理以及組織執(zhí)行配送計劃的基層管理人員。
  配送主管的直接上級是配送經(jīng)理,直接下級是接單員、備貨員、揀貨員、配送員。

配送主管崗位職責(zé)
  1.根據(jù)訂單,科學(xué)估算進(jìn)貨作業(yè)量與送貨作業(yè)量,制定相應(yīng)的配送計劃并報領(lǐng)導(dǎo)審核;
  2.根據(jù)配送計劃進(jìn)行具體的進(jìn)貨和送貨安排;
  3.將配送任務(wù)分配至具體的工作人員,安排人員備好、理好需要進(jìn)行配送的貨物;
  4.與其他部門或者客戶做好溝通協(xié)調(diào)工作,做好貨物的交接、驗收、出入庫工作;
  5.優(yōu)化配送路線,選擇最佳的配送路線和安排相應(yīng)的配送人員;
  6.按照配送產(chǎn)品的特點(diǎn),選擇合理的配送方式,有效搭配每條配送路線的運(yùn)送貨物;
  7.跟蹤發(fā)運(yùn)貨物在途狀態(tài)及實際抵達(dá)時間,確認(rèn)收貨情況并及時反饋相關(guān)信息;
  8.管理配送車輛,做好車輛的調(diào)度、保養(yǎng)、維修等工作。
  
配送主管應(yīng)具備的能力
  1.具備物流配送業(yè)務(wù)的相關(guān)知識,掌握配送業(yè)務(wù)各個環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)技能;
  2.具備物流配送能力,能有效運(yùn)用各種方法和技巧,及時將貨物運(yùn)送到位;
  3.具有分析能力,能對配送業(yè)務(wù)中的問題從不同的方面進(jìn)行分析,指出問題所在并提出解決方法;
  4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
  5.具備一定的管理能力。
  
配送主管任職條件
  1.物流、運(yùn)輸、倉儲等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
  2.具備3年以上物流、倉儲等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,具備2年以上配送管理工作經(jīng)驗;
  3.熟悉物流配送行業(yè)相關(guān)知識和工作流程;
  4.具備良好的分析和解決問題的能力;
  5.工作認(rèn)真、細(xì)致,具有責(zé)任心。
  
配送主管職業(yè)發(fā)展
  配送主管一般是由接單員、配送員等發(fā)展而來,配送主管的職業(yè)發(fā)展方向是配送經(jīng)理。成為配送經(jīng)理,配送主管需要具備專業(yè)的物流配送知識外,還需要具有談判能力和決策能力,不斷的學(xué)習(xí)和積累管理經(jīng)驗,才能成為配送經(jīng)理。
  
配送主管收入
  配送主管的月收入一般在3000-8000元之間,工作經(jīng)驗豐富,能力強(qiáng)的配送主管年收入能達(dá)到10萬以上。不斷的積累工作經(jīng)驗,具有大公司工作的經(jīng)歷,晉升成為配送經(jīng)理后,收入會增加。求職找工作可登陸獵頭網(wǎng)投遞簡歷。
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