其實(shí)，很多生活中人們常聽到的一些詞，我們只是聽過這幾個字而已，對于它到底是什么，可能并沒有什么深入的了解，所以五險一金也是一個這樣的存在，現(xiàn)在就和小編一起走近它吧。

1.男職工用繳生育保險嗎？

生育保險個人不用繳費(fèi)，公司繳納比例為0.8%，但是無論男女都要繳，繳滿1年即可享受生育待遇，但男女職工享受的福利有所差異。

2.男職工福利

若配偶沒有工作或者工作單位沒交生育保險，男員工依法繳納保險超過一年，可以代替配偶報銷生育保險，享受陪產(chǎn)假和相應(yīng)的生育津貼。

3.女職工福利

產(chǎn)假，生育津貼，生育醫(yī)療費(fèi)，一般情況下只有女性可以報銷生育保險，報銷時必須給4個月的平均工資。

4.職業(yè)病算工傷嗎？

《工傷保險條例》第十四條明確規(guī)定，職工有“患職業(yè)病”等情況的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

5.醉酒導(dǎo)致傷亡在崗位上算工傷嗎？

其實(shí)是不能認(rèn)為是工傷的。

6.工傷保險的生死48小時

我國《工傷保險條例》第十五條規(guī)定，在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷，超出48小時后，不享受工傷保險。