市場主管崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助市場經(jīng)理組織實(shí)施市場開發(fā)計劃;

　　2.組織市場員工進(jìn)行市場調(diào)研，研究企業(yè)產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上的銷售活動;

　　3.收集市場信息，提出相應(yīng)的產(chǎn)品銷售策略;

　　4.組織實(shí)施市場公關(guān)及各種銷售活動計劃，以促進(jìn)產(chǎn)品銷售及提高企業(yè)的知名度;

　　5.與各種媒體建立和保持良好的合作關(guān)系;

　　6.協(xié)調(diào)下屬人員配合其他部門完成與銷售相關(guān)的工作;

　　7.負(fù)責(zé)對下屬人員的工作進(jìn)行考核和評比。

　　

市場主管應(yīng)具備的能力

　　1.具備專業(yè)的市場知識，熟悉企業(yè)產(chǎn)品與相關(guān)產(chǎn)品的市場行情;

　　2.熟悉企業(yè)產(chǎn)品銷售推廣的運(yùn)作流程;

　　3.具有市場洞察力，及時把握市場的變化情況;

　　4.具備較強(qiáng)的分析判斷能力，能就市場出現(xiàn)的各種問題繼續(xù)擰客觀的分析和判斷，及時迅速有效的解決問題;

　　5.具有溝通協(xié)調(diào)能力，與企業(yè)內(nèi)部各部門和企業(yè)外部的相關(guān)單位進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，解決障礙，保證工作順利進(jìn)行;

　　6.具備一定的公關(guān)能力，能與媒體保持良好的關(guān)系和有效的溝通。