職能分類：操作部經理1、 熟悉并掌握相關旅游業(yè)務知識，有豐富的境外地接資源，具備簽證、酒店、航空等方面經驗； 2、 公司出境地接業(yè)務的運營管理，按客戶要求和公司采購原則，配合相關部門，完成操作任務，提升客戶滿意度，控制采購成本；3、 優(yōu)化本部門及與部門工作相關的工作流程，提高下屬員工的工作效率； 4、 對部門員工工作定期檢查和指導，給員工制定職業(yè)規(guī)劃及分階段培養(yǎng)計劃，營造團結積極的團隊氛圍。任職要求：1、5年以上出境操作工作經驗，2年以上的管理工作經驗，可帶操作助理1名；2、英語口語流利，書寫順暢；3、對出境地接業(yè)務的相關細節(jié)有非常精熟地了解與掌握；4、良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調能力；5、良好的工作責任心和服務意識；6、良好的團隊管理經驗和個人職業(yè)化素養(yǎng)；7、大學本科以上學歷。

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