1、制定、完善公司的規(guī)章制度及流程，并負責制度的貫徹執(zhí)行；2、制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃；3、定期進行薪酬水平調研，不斷完善公司薪酬、福利政策；4、制定年度培養(yǎng)、招聘計劃，加強員工隊伍建設和管理，處理勞動糾紛等問題；5、負責公司行政板塊工作管理以及鏈接各部門的溝通協(xié)作，需與政府部門溝通；6、完成上級交辦的其他工作。崗位要求：1、要求本科畢業(yè)，3-5年以上行政人事經(jīng)理經(jīng)驗；2、掌握勞動法合同法等法律知識，具備一定的個稅知識；3、具備較高的溝通交際能力。 薪資待遇面談。

浙江旭派電源有限公司的前身是長興博能環(huán)保電源電器有限公司，長興博能環(huán)保電源電器有限公司成立于2001年，是一家專注于蓄電池制造投資的知名企業(yè)，位于浙江省長興縣經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，公司占地近三萬平方米，擁有先進的蓄電池生產裝備和一支經(jīng)驗豐富的企業(yè)管理、技術、營銷團隊。公司旗下?lián)碛薪K澳鑫科技發(fā)展有限公司、四川旭派科技有限公司，以及正在建設當中的江蘇旭派能源科技有限公司，總部位于浙江長興，其中江蘇澳鑫科技占地面積達250畝、直接雇員兩千余人、年銷售額超12億，經(jīng)營極板制造、鉛酸蓄電池組裝。在建旭派能源科技有限公司占地730畝，一期有16萬平方米將于2013年5月份投產，二期工程占地面積近20萬平方米，預計建成后年產值可達70億。