工作職責(zé)1. 負(fù)責(zé)游戲行業(yè)客戶的整合營銷傳播需求，獨(dú)立完成媒介策略方案制定、資源規(guī)劃及全案執(zhí)行管理；2. 深度理解游戲產(chǎn)品特性與用戶心理，結(jié)合市場趨勢，提供專業(yè)、創(chuàng)新的媒介策略，提升品牌曝光與效果轉(zhuǎn)化；3. 基于自有游戲達(dá)人資源庫，高效匹配并統(tǒng)籌達(dá)人合作，完成從內(nèi)容策劃、執(zhí)行到效果追蹤的全鏈路管理；4. 擅長游戲節(jié)點活動的整合營銷，通過內(nèi)容種草、社區(qū)互動、效果廣告等方式實現(xiàn)用戶拉新、促活與沉淀；5. 定期分析投放數(shù)據(jù)與行業(yè)動態(tài)，優(yōu)化媒介策略與資源組合；6. 維護(hù)并拓展游戲行業(yè)媒介與達(dá)人資源，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。任職資格任職要求：1. 學(xué)歷與經(jīng)驗： · 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、傳媒類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； · 2年以上游戲行業(yè)媒介或整合營銷經(jīng)驗，熟悉游戲營銷周期、用戶分層及社區(qū)生態(tài)。2. 專業(yè)能力： · 精通游戲行業(yè)媒介策略，能獨(dú)立完成全案策劃與落地； · 擁有豐富的游戲垂類達(dá)人資源（如B站、抖音、快手等平臺），熟悉達(dá)人合作模式與成本管控； · 具備游戲版本更新等節(jié)點的整合營銷經(jīng)驗，擅長通過內(nèi)容種草實現(xiàn)用戶增長； · 熟悉主流廣告平臺（如巨量引擎、騰訊廣告等）及數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動策略優(yōu)化。3. 綜合素質(zhì)： · 對游戲行業(yè)有濃厚興趣，熟悉各類游戲產(chǎn)品及玩家文化； · 具備較強(qiáng)的媒介能力、跨團(tuán)隊協(xié)作能力及抗壓能力； · 結(jié)果導(dǎo)向，思維靈活，能適應(yīng)快節(jié)奏、多并發(fā)的項目需求。加分項：· 有服務(wù)過知名游戲公司或成功推廣爆款游戲案例者優(yōu)先；· 熟悉二次元、SLG、MMO等細(xì)分游戲領(lǐng)域營銷玩法；· 具備短視頻/直播內(nèi)容策劃或效果投放經(jīng)驗。

公司名稱：深圳市東信時代信息技術(shù)有限公司
公司網(wǎng)址：www.donson.com.cn

Donson 東信成立于2004年，專注于移動互聯(lián)網(wǎng)的研究，以移動技術(shù)為驅(qū)動，集移動技術(shù)研發(fā)、移動媒體運(yùn)營、移動公關(guān)和整合營銷服務(wù)于一體，致力于中國區(qū)域市場和移動受眾的定向研究，為商業(yè)客戶提供移動跨媒體整合營銷傳播服務(wù)，是中國最大的本地移動營銷服務(wù)提供商。截至目前，公司總共有500名左右的員工，且東信已在國內(nèi)20多個重點城市設(shè)立本地化營銷分支機(jī)構(gòu)。

發(fā)展歷程：
◆ 2004年6月，donson東信成立；
◆ 2006年3月，與美國BERKELEY大學(xué)合作在硅谷成立移動媒體專項研究小組；
◆ 2011年3月，順利完成A輪融資，引入國際著名風(fēng)險投資機(jī)構(gòu)DFJ（德豐杰-龍脈）戰(zhàn)略資本；
◆ 2012年，分別與美國的ALOHAR MOBILE、全球第二大移動廣告公司-印度INMOBI公司簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，共同研究開發(fā)基于位置和現(xiàn)實情景個人應(yīng)用和傳播業(yè)務(wù)；
◆ 2013年9月，東信以407.6%的三年增長率榮登“2013年德勤高科技 高成長中國50強(qiáng)”榜單；
◆ 2013年12月，東信以407.6%的三年增長率榮登“2013年德勤高科技 高成長亞太區(qū)100強(qiáng)”榜單；
◆ 2014年，順利完成B輪3000萬美元融資，本次融資由KPCB、DFJ、達(dá)晨創(chuàng)投等機(jī)構(gòu)聯(lián)合投資；
◆ 2015年，順利完成C輪1.125億元融資。
◆ 目前正在籌備上市工作。

我們可以為您提供：
薪資待遇：有競爭力的薪資水平，年底雙薪，績優(yōu)者另發(fā)豐厚年終獎；
作息時間： 7小時工作制，雙休；
帶薪假期：法定節(jié)假日，6天以上年假，3天婚假，產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、產(chǎn)前檢查假，喪假等；
員工關(guān)懷：年度免費(fèi)全身體檢，員工生日送精美禮物，節(jié)日禮物;
員工活動：每月每人享受部門活動經(jīng)費(fèi)，團(tuán)隊旅游，豐富的員工民間興趣團(tuán)隊活動；
員工發(fā)展：創(chuàng)建了“黃埔特訓(xùn)營”“少林學(xué)藝”“華山論劍”等特色培訓(xùn)項目，為員工提供內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會。設(shè)有完善的晉升機(jī)制，為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航，如儲備干部培養(yǎng)機(jī)制等；
員工激勵：年度評選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團(tuán)隊等各類獎項評選；
個性福利：員工生日當(dāng)天，員工可提前2小時下班。員工子女生日當(dāng)天，員工可提前2小時下班。
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