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深圳互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 廣告產(chǎn)品經(jīng)理

      15-27萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)應(yīng)用分發(fā)廣告流量變現(xiàn)和激勵(lì)廣告場(chǎng)景建設(shè),通過(guò)廣告樣式、展現(xiàn)策略、競(jìng)價(jià)機(jī)制、用戶(hù)體驗(yàn)、轉(zhuǎn)化漏斗優(yōu)化達(dá)成收入目標(biāo);2、通過(guò)數(shù)過(guò)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)、競(jìng)品、用戶(hù)研究等途徑挖掘業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),制定產(chǎn)品規(guī)劃任職要求:1、有較強(qiáng)的邏輯思維和溝通能力,擅長(zhǎng)跨團(tuán)隊(duì)的溝通&a...
    • GUI設(shè)計(jì)師(運(yùn)營(yíng)活動(dòng))

      18-27萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)類(lèi):閃屏、banner、活動(dòng)頁(yè)內(nèi)容審核及優(yōu)化2、負(fù)責(zé)對(duì)接外包設(shè)計(jì)方案的質(zhì)量把控和提出建設(shè)性修改意見(jiàn),確保方案順利輸出。3、負(fù)責(zé)各平臺(tái)產(chǎn)品的平臺(tái)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)和商業(yè)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng);4、參與項(xiàng)目前期推導(dǎo)、設(shè)定整體視覺(jué)風(fēng)格,輔助主設(shè)輸出設(shè)計(jì)圖,跟開(kāi)發(fā)對(duì)...
    • 事業(yè)部總經(jīng)理 相同職位

      35-45萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】:1、【戰(zhàn)略規(guī)劃】根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)方針并結(jié)合行業(yè)及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的發(fā)展需求,推進(jìn)部門(mén)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的制定、落實(shí)組織變革;2、【業(yè)務(wù)拓展】根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成公司經(jīng)營(yíng)管理任務(wù);3、【存量客戶(hù)管理】負(fù)責(zé)穩(wěn)固存量客戶(hù)的長(zhǎng)期、健康的...
    • 高級(jí)招聘專(zhuān)員

      6-12萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述:1.根據(jù)公司各業(yè)務(wù)部門(mén)的崗位需求,負(fù)責(zé)中高端人才的尋訪、面試安排、offer跟進(jìn)等全流程招聘管理。2.定期統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù)與進(jìn)展,維護(hù)并充分利用公司提供的招聘渠道,參與部門(mén)招聘體系的建設(shè)及優(yōu)化。3.負(fù)責(zé)其他招聘事務(wù)性工作,協(xié)助公司人事辦理員工入職手續(xù),并...
    • 熱點(diǎn)運(yùn)營(yíng)

      8-9萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1)熱點(diǎn)挖掘:能夠通過(guò)競(jìng)品監(jiān)控、熱點(diǎn)監(jiān)控系統(tǒng)等工具,及時(shí)發(fā)現(xiàn)當(dāng)前的熱點(diǎn)內(nèi)容,并通過(guò)合作渠道快速獲取可用鏈接、封面圖等信息,使內(nèi)容在OPPO渠道可用。2)資訊推送:熟練使用數(shù)據(jù)標(biāo)簽與運(yùn)營(yíng)工具,識(shí)別內(nèi)容匹配的用戶(hù),通過(guò)端內(nèi)卡片、端外push等渠道,將資訊...
    • 人力交付經(jīng)理

      8-12萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、對(duì)接客戶(hù)方的外包需求,能夠較好的滿(mǎn)足客戶(hù)方人力需求2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿(mǎn)足客戶(hù)需求3、發(fā)展和提升老客戶(hù)的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶(hù)需求負(fù)責(zé)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)客戶(hù)建立良好...
    • IT項(xiàng)目經(jīng)理

      11-19萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的研發(fā)項(xiàng)目管理,拉通業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)齊產(chǎn)品規(guī)劃與研發(fā)目標(biāo),協(xié)助業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成; 完成客戶(hù)KPI考核;促使自管理項(xiàng)目管理升級(jí),其工作內(nèi)容包含但不限于:(配合項(xiàng)目業(yè)務(wù)制定項(xiàng)目計(jì)劃,保障業(yè)務(wù)需求交付,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施執(zhí)行全過(guò)程,對(duì)項(xiàng)目范圍、進(jìn)...
    • 德科-ito交付經(jīng)理(互聯(lián)...

      15-20萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      此崗位主要負(fù)責(zé)OPPO自管理項(xiàng)目及ITO業(yè)務(wù)交付不屬于外包崗位硬性要求:統(tǒng)招學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷上班時(shí)間:早9晚6午休2小時(shí),周末雙休相關(guān)福利:1、入職滿(mǎn)一年帶薪年假5天。2、入職即可購(gòu)買(mǎi)社保公積金。(五險(xiǎn)一金)3、公司每月統(tǒng)計(jì)在職員工生日,并會(huì)給當(dāng)月過(guò)生日的員工購(gòu)買(mǎi)生...
    • 銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

      25-45萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、識(shí)別、挖掘、跟進(jìn)和關(guān)閉新客戶(hù)與新項(xiàng)目機(jī)會(huì),負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品/解決方案的新業(yè)務(wù)開(kāi)拓。2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷(xiāo)售指標(biāo),分配銷(xiāo)售任務(wù),監(jiān)督銷(xiāo)售過(guò)程,確保銷(xiāo)售策略有效執(zhí)行。3、建立、維護(hù)并深化與核心合作伙伴的戰(zhàn)略性關(guān)系。4、負(fù)責(zé)組建、帶領(lǐng)和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。5、...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

      15-20萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      此崗位主要負(fù)責(zé)OPPO自管理項(xiàng)目及ITO業(yè)務(wù)交付不屬于外包崗位硬性要求:統(tǒng)招學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷上班時(shí)間:早9晚6午休2小時(shí),周末雙休相關(guān)福利:1、入職滿(mǎn)一年帶薪年假5天。2、入職即可購(gòu)買(mǎi)社保公積金。(五險(xiǎn)一金)3、公司每月統(tǒng)計(jì)在職員工生日,并會(huì)給當(dāng)月過(guò)生日的員工購(gòu)買(mǎi)生...
    • 大客戶(hù)銷(xiāo)售 相同職位

      7-12萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 從事互聯(lián)網(wǎng)、金融、科技、能源等行業(yè)的人力外包、項(xiàng)目外包相關(guān)銷(xiāo)售工作,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。2. 獨(dú)立進(jìn)行客戶(hù)資源的拓展與開(kāi)發(fā),尋找潛在客戶(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo)。3. 簽定銷(xiāo)售合同,協(xié)調(diào)簽約的相關(guān)環(huán)...
    • Python開(kāi)發(fā)工程師 金...

      15-18萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)python編程和開(kāi)發(fā)工作,2.使用Pandas進(jìn)行數(shù)據(jù)操作(數(shù)據(jù)清洗、聚合、可視化等)3.運(yùn)用nlp和llm等大模型進(jìn)行開(kāi)發(fā)工作任職要求:1.精通Python編程及工程化,2年以上相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2.熟練使用Pandas進(jìn)行數(shù)據(jù)操作(數(shù)據(jù)清洗、聚...
    • 大數(shù)據(jù)測(cè)試(現(xiàn)場(chǎng)面試-雙休...

      9-11萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 熟悉測(cè)試流程,可根據(jù)需求文檔和開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)范,制定測(cè)試方案,設(shè)計(jì)、評(píng)審、編寫(xiě)測(cè)試用例,具備軟件開(kāi)發(fā)生命周期的專(zhuān)業(yè)知識(shí);2. 搭建測(cè)試環(huán)境,保證測(cè)試環(huán)境的獨(dú)立和維護(hù)測(cè)試環(huán)境的穩(wěn)定;3. 編寫(xiě)用于測(cè)試的自動(dòng)測(cè)試腳本,完整地記錄測(cè)試結(jié)果,編寫(xiě)完成的測(cè)試...
    • Python開(kāi)發(fā)工程師

      13-16萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "崗位要求:1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年及以上Python開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2. 精通Python語(yǔ)言及其高級(jí)特性,具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ) 3. 熟練掌握Flask、FastAPI等Web開(kāi)發(fā)框架,能獨(dú)立完成后端系統(tǒng)開(kāi)發(fā)4. 熟悉MongoDB數(shù)據(jù)庫(kù)...
    • Java工程師 相同職位

      14-19萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 獨(dú)立完成業(yè)務(wù)需求分析、功能設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn);2. 編寫(xiě)高質(zhì)量的代碼,進(jìn)行代碼審查和重構(gòu);3. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù)工作。任職要求:1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3-5年Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);2. Java基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉Java生態(tài),如Spring、...
    • 基金運(yùn)營(yíng)

      12-14萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位:基金運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位描述:(1)負(fù)責(zé)螞蟻、京東互聯(lián)網(wǎng)三方平臺(tái)基金營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)工作;(2)聯(lián)動(dòng)陪伴、社區(qū)、平臺(tái)資源位制定基金相關(guān)專(zhuān)題,以話題、熱點(diǎn)文章、趣味活動(dòng)等推動(dòng)平臺(tái)基金客戶(hù)轉(zhuǎn)化;(3)有較強(qiáng)的文案能力及獨(dú)立賬號(hào)運(yùn)營(yíng)能力,能根據(jù)投資者需求和市場(chǎng)熱點(diǎn)自主創(chuàng)作深度...
    • 器件工程師

      18-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)類(lèi)部件的圖紙、供方測(cè)試報(bào)告審核。2、負(fù)責(zé)新物料導(dǎo)入測(cè)試驗(yàn)證,建立健全公司物料測(cè)試驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn);3、負(fù)責(zé)器件的失效分析,問(wèn)題定位,推動(dòng)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量提升以及器件運(yùn)用相關(guān)問(wèn)題的解決;4、器件解決方案:識(shí)別產(chǎn)品(儲(chǔ)能行業(yè))痛點(diǎn),了解器件技術(shù)演進(jìn)趨勢(shì)...
    • PCS硬件高級(jí)工程師

      25-40萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé)?1、產(chǎn)品硬件設(shè)計(jì):承擔(dān)單板硬件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,涵蓋方案設(shè)計(jì)、原理圖繪制、PCB 布局設(shè)計(jì)及調(diào)試,同時(shí)輸出詳盡的設(shè)計(jì)文檔。?2、元器件選型與管理:負(fù)責(zé)元器件的選型工作,建立有效的元器件信息檔案。?3、項(xiàng)目協(xié)同推進(jìn):配合結(jié)構(gòu)工程師、嵌入式軟件工程師完成項(xiàng)目...
    • BMS高級(jí)硬件開(kāi)發(fā)工程師

      25-40萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)儲(chǔ)能系統(tǒng)直流側(cè)產(chǎn)品硬件相關(guān)開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)、評(píng)審工作,包括需求分析、概要設(shè)計(jì)、器件選型、詳細(xì)設(shè)計(jì)、原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、BOM編制、試制等; 2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件調(diào)試、自測(cè)驗(yàn)證工作,協(xié)助型式試驗(yàn)、產(chǎn)品認(rèn)證測(cè)試,負(fù)責(zé)分析解決相關(guān)硬件問(wèn)題; 3、 負(fù)...
    • 電氣設(shè)計(jì)工程師 相同職位

      22-40萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 變電站、升壓艙、直流艙電氣設(shè)計(jì),器件選型;2. 產(chǎn)品打樣階段的技術(shù)支持。任職要求:1. 能獨(dú)立完成各種形式(GIS/敞開(kāi)式)220kV變電站一次設(shè)計(jì);2. 有東南亞變電站設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;3. 有儲(chǔ)能艙直流側(cè)電氣設(shè)計(jì)的為加分項(xiàng);4. 良好的溝通能...
    • 熱技術(shù)研究高級(jí)工程師

      22-40萬(wàn) | 深圳市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能系統(tǒng)的熱設(shè)計(jì)方案制定,其中包含:電池儲(chǔ)能集裝箱、電池儲(chǔ)能柜;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程CFD分析,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案可行性提供參考價(jià)值;3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能系統(tǒng)溫、濕度控制單元的策略制定,輸出溫、濕度控制單元的控制策略文檔;4、負(fù)責(zé)熱學(xué)相關(guān)物料選型,其中主...
    • 系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師(虛擬電廠平...

      20-35萬(wàn) | 深圳市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓虛擬電廠業(yè)務(wù),為客戶(hù)量身制定虛擬電廠平臺(tái)業(yè)務(wù)規(guī)劃,設(shè)計(jì)商業(yè)模式及信息化建設(shè)方案,完成售前解決方案編制,推進(jìn)項(xiàng)目落地; 2、負(fù)責(zé)研究各行業(yè)、各類(lèi)型可調(diào)節(jié)資源,對(duì)其接入方式、調(diào)節(jié)能力、調(diào)節(jié)方式、調(diào)節(jié)性能等進(jìn)行調(diào)研分析,建立調(diào)節(jié)資源模型庫(kù)和對(duì)應(yīng)...
    • 零部件測(cè)試工程師

      20-30萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)液冷機(jī)、除濕機(jī)、工控機(jī)、顯示屏、路由器、UPS等設(shè)備類(lèi)部件的測(cè)試驗(yàn)證方案制定及測(cè)試,協(xié)助研發(fā)選型,并提出物料應(yīng)用建議。2、負(fù)責(zé)新物料導(dǎo)入測(cè)試驗(yàn)證,建立健全公司器件測(cè)試驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn);3、負(fù)責(zé)器件的失效分析,問(wèn)題定位,推動(dòng)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量提升以及器件運(yùn)...
    • 熱技術(shù)研究工程師

      20-30萬(wàn) | 深圳市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 制定電池PACK、儲(chǔ)能系統(tǒng)(集裝箱/柜、PCS箱等)的熱設(shè)計(jì)方案,指導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。研究先進(jìn)散熱技術(shù),優(yōu)化產(chǎn)品熱管理方案。2. 負(fù)責(zé)CFD分析(熱仿真、熱失控、燃燒分析),驗(yàn)證設(shè)計(jì)可行性。主導(dǎo)熱測(cè)試(PACK、系統(tǒng)級(jí)),輸出測(cè)試方案及報(bào)告,跟蹤問(wèn)題...
    • Android 相同職位

      16-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)Android系統(tǒng)的性能優(yōu)化,包括開(kāi)機(jī)速度優(yōu)化、應(yīng)用啟動(dòng)速度提升、內(nèi)存優(yōu)化等;2、解決穩(wěn)定性問(wèn)題,如ANR、Crash、內(nèi)存泄漏等,持續(xù)優(yōu)化應(yīng)用性能和穩(wěn)定性;3、技術(shù)文檔輸出與人員培養(yǎng);任職資格1、3年及以上Android 性能優(yōu)化經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立...
    • Golang 軟件工程師(...

      15-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):精通Go語(yǔ)言生態(tài)和主流的框架開(kāi)發(fā),如:Gin、Go****精通微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì),熟悉gRPC、Kratos框架及服務(wù)治理(熔斷、限流、鏈路追蹤)精通通信協(xié)議開(kāi)發(fā),如:TCP/UDP 、MQTT協(xié)議、WebSocket 等協(xié)議熟悉AWS/Aliyun云平...
    • 中國(guó)區(qū)銷(xiāo)售BD

      25-35萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):薪資待遇可面議,具體可溝通【市場(chǎng)開(kāi)拓】1、承接部門(mén)中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)目標(biāo),負(fù)責(zé)MBB類(lèi)MIFI、CPE、帶SIM卡移動(dòng)和固網(wǎng)路由器產(chǎn)品在中國(guó)區(qū)區(qū)域的業(yè)務(wù)推廣、開(kāi)拓并跟進(jìn)所轄區(qū)域內(nèi)的B端及C端客戶(hù)2、推進(jìn)戰(zhàn)略大客戶(hù)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議/商業(yè)合作合同,尋找上下游商業(yè)...
    • 系統(tǒng)SystemUI應(yīng)用開(kāi)...

      16-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé) Android 平臺(tái)的 SystemUI 模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和維護(hù)2、開(kāi)發(fā)和維護(hù)通知欄、狀態(tài)欄、分屏以及鎖屏等系統(tǒng)界面的相關(guān)功能和特性3、優(yōu)化SystemUI的性能,確保在不同設(shè)備和分辨率上的流暢運(yùn)行4、解決 Android 平臺(tái)上的Syst...
    • Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)軟件...

      15-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé) Android 平臺(tái)白板應(yīng)用、播放器等核心 APP 的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與維護(hù),保障產(chǎn)品功能穩(wěn)定落地2、開(kāi)發(fā)并優(yōu)化白板應(yīng)用的繪圖引擎、筆跡渲染、多人協(xié)作等核心功能,以及播放器的解碼、渲染、格式兼容等關(guān)鍵特性3、持續(xù)優(yōu)化 APP 性能,包括啟動(dòng)速度、...
    • 中美洲BD經(jīng)理

      25-35萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):薪資待遇可面議,具體溝通【市場(chǎng)開(kāi)拓】1、承接部門(mén)中美洲地區(qū)業(yè)務(wù)目標(biāo),負(fù)責(zé)MBB類(lèi)MIFI、CPE、帶SIM卡移動(dòng)和固網(wǎng)路由器產(chǎn)品在中美洲地區(qū)區(qū)域的業(yè)務(wù)推廣、開(kāi)拓并跟進(jìn)所轄海外區(qū)域內(nèi)的B端及C端客戶(hù)2、推進(jìn)戰(zhàn)略大客戶(hù)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議/商業(yè)合作合同,尋找...
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