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企
職責(zé)描述：1.底盤、車身等系統(tǒng)試驗(yàn)的測試及臺(tái)架耐久方案的制定；2.乘用車試驗(yàn)項(xiàng)目的組織和進(jìn)行，以及試驗(yàn)重點(diǎn)問題的跟進(jìn)。任職要求：1、有3年以上統(tǒng)類的試驗(yàn)測試及臺(tái)架試驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、有整車或零部件試驗(yàn)、品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)；或者有整車電機(jī)電控電池研發(fā)相關(guān)工作。
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企
崗位職責(zé)：1. 開發(fā)、測試、生產(chǎn)環(huán)境數(shù)據(jù)庫搭建；2. 開發(fā)、測試、生產(chǎn)環(huán)境數(shù)據(jù)庫變更支持；3. 開發(fā)、測試、生產(chǎn)環(huán)境數(shù)據(jù)庫故障異常分析處理；4. 數(shù)據(jù)庫性能分析優(yōu)化；5. 數(shù)據(jù)庫問題匯總、分析；6. 編寫數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)文檔；7. 數(shù)據(jù)庫參數(shù)配置檢查及修改；8....
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企
職責(zé)描述："工程測試：橋梁建模分析及測試車輛測試：機(jī)車車輛開發(fā)試驗(yàn)及研究工作通號(hào)測試：1、負(fù)責(zé)云軌信號(hào)系統(tǒng)的測試工作；2、負(fù)責(zé)云軌供電系統(tǒng)產(chǎn)品測試工作。"任職要求："工程測試：熟練使用MIDAS或ANSYS分析軟件，會(huì)使用數(shù)據(jù)采集儀及本專業(yè)工作經(jīng)歷3年以上，有...
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企
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)新能源汽車用驅(qū)動(dòng)電機(jī)控制器的軟硬件設(shè)計(jì)開發(fā)；2.負(fù)責(zé)電機(jī)控制器軟硬件系統(tǒng)構(gòu)架設(shè)計(jì)及器件選型研究，優(yōu)化電機(jī)控制器控制策略；3.統(tǒng)籌完成電機(jī)控制器軟硬件的調(diào)試匹配工作，不斷優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)；2、碩士5年以上...
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高級行業(yè)顧問
18-36萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.熟悉包括系統(tǒng)集成和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成、多媒體視訊、軟件開發(fā)等IT行業(yè)核心業(yè)務(wù)；2.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，有敏銳的行業(yè)洞察力，編寫公司項(xiàng)目產(chǎn)品的行業(yè)性技術(shù)解決方案；3.具備良好的規(guī)劃和設(shè)計(jì)能力，可以對公司客戶提供專家級技術(shù)支持建設(shè)性方案或思路；4.支撐銷售工作，...
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企
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)新能源汽車用DC-DC、OBC的軟硬件設(shè)計(jì)開發(fā)；2.負(fù)責(zé)DC-DC、OBC軟硬件系統(tǒng)構(gòu)架設(shè)計(jì)及器件選型研究，優(yōu)化電機(jī)控制器控制策略；3.統(tǒng)籌完成DC-DC、OBC軟硬件的調(diào)試匹配工作，不斷優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專...
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企
崗位職責(zé)：1、針對IT、金融、互聯(lián)網(wǎng)等客戶，深入挖掘業(yè)務(wù)需求2、搜集并分析客戶、競爭對手信息3、完成客戶拜訪，項(xiàng)目挖掘，落實(shí)簽單并執(zhí)行回款任務(wù)4、掌握招投標(biāo)的過程，完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作任職要求：1、至少2年以上行業(yè)大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有ITO或金融行業(yè)產(chǎn)品銷...
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企
職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)課程銷售，為客戶提供快速、準(zhǔn)確的課程咨詢服務(wù)；2. 主動(dòng)運(yùn)用多種營銷形式（例如電話、面對面溝通等），與客戶建立友好溝通并促成報(bào)名；3.與客戶保持良好溝通，做好維護(hù)和服務(wù)跟蹤，進(jìn)行深入的需求挖掘 4.. 積極參與部門和公司組織的各種培訓(xùn)和...
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企
職責(zé)描述："1.車輛數(shù)據(jù)接入程序的維護(hù)和配置智能化；2.根據(jù)相關(guān)要求把相關(guān)車輛的數(shù)據(jù)按照相應(yīng)的格式發(fā)送到國家及相關(guān)政府和單位。3.對接入的車輛數(shù)據(jù)做流數(shù)據(jù)分析和初步清洗；4.編寫相應(yīng)的API提供數(shù)據(jù)計(jì)算及展示需要。5.平臺(tái)及車輛符合性測試及配合車型做數(shù)據(jù)核查。...
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企
英語翻譯
7-10萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)海外產(chǎn)品（軟件&應(yīng)用）的翻譯工作；中英互譯，簡繁互譯為主對譯文進(jìn)行質(zhì)量校訂和修改輸出相關(guān)業(yè)務(wù)術(shù)語表，翻譯指南工作要求：本科以上學(xué)歷，英語專業(yè)八級水平有2年左右的翻譯經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用Trados等專業(yè)翻譯工具懂粵語的優(yōu)先，懂其它多語言的優(yōu)先熟悉IT軟...
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企
人才管理科員
10-18萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)開發(fā)事業(yè)部層面的各類人才測評模型、建設(shè)人才評估體系與流程、開發(fā)評估工具與系統(tǒng)等工作；2、負(fù)責(zé)建立事業(yè)部骨干員工的選拔機(jī)制和管理，建立后備人才梯隊(duì)；3、為事業(yè)部級骨干員工制定相應(yīng)的培養(yǎng)體系、建立配套的薪酬激勵(lì)方案；4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。招...
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企
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)信息中心敏捷研發(fā)流程建立和實(shí)施；2、 負(fù)責(zé)建立敏捷過程管理團(tuán)隊(duì)，從各個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)收集項(xiàng)目管理各個(gè)過程數(shù)據(jù)，并根據(jù)數(shù)據(jù)識(shí)別評估管理風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行項(xiàng)目的進(jìn)度和風(fēng)險(xiǎn)匯報(bào)；3、作為敏捷專家，研究、引入、推廣業(yè)界研發(fā)管理思想、方法論和實(shí)踐；4、作為項(xiàng)目SM跟...
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企
講師
面議
| 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、按照總部課程大綱進(jìn)行JAVA課程授課；2、日常授課學(xué)生管理，保障授課質(zhì)量；3、進(jìn)入公司項(xiàng)目組完善新技術(shù)能力、參與項(xiàng)目研發(fā)；4、及時(shí)提出課程深度和更新的修訂建議；5、服從總部工作安排。要求：1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、至少3年以上...
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企
信息安全工程師
相同職位
8-12萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述："1.規(guī)劃車聯(lián)網(wǎng)安全架構(gòu)，1.規(guī)劃車聯(lián)網(wǎng)安全架構(gòu)，不斷完善車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的安全規(guī)范和要求，跟進(jìn)、解決存在的安全隱患；2.對上線前的軟件或者車上產(chǎn)品進(jìn)行安全方面驗(yàn)證及測試；3.跟進(jìn)最新漏洞的研究工作，理解漏洞的原理，編制漏洞研究報(bào)告和和防范措施；4.負(fù)責(zé)行...
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企
技術(shù)文員
5-7萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、接聽客服電話，記錄相關(guān)信息，合理高效分配售后業(yè)務(wù)；2、跟蹤每單售后進(jìn)度，做好客戶與技術(shù)人員之間的溝通，獲取并記錄反饋結(jié)果；3、定期回訪客戶，對客戶滿意度進(jìn)行調(diào)查，客戶投訴跟進(jìn)，維護(hù)并拓展客戶關(guān)系；4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部文件、單據(jù)、報(bào)表（紙質(zhì)檔及電子檔）...
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企
職責(zé)描述："1、整車ADAS功能EMC試驗(yàn)方案策劃及試驗(yàn)方法研究；2、整車ADAS功能EMC試驗(yàn)?zāi)芰ㄔO(shè)；3、整車ADAS功能和智能網(wǎng)聯(lián)EMC試驗(yàn)問題的跟蹤解決；4、試驗(yàn)員試驗(yàn)操作的培訓(xùn)指導(dǎo)?；?、汽車無線RF特性和OTA測試；2、汽車系統(tǒng)和零部件RF特性和O...
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企
職責(zé)描述：1. 依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)投融資業(yè)務(wù)及方案的設(shè)計(jì)；2.根據(jù)公司發(fā)展需要，尋找融資資本，全面規(guī)劃投融資項(xiàng)目； 3.從財(cái)務(wù)角度預(yù)測并評估投融資可能存在的風(fēng)險(xiǎn)，制訂應(yīng)急措施，盡量減少公司的損失；4.監(jiān)督投融資項(xiàng)目的執(zhí)行情況，在專業(yè)領(lǐng)域提出建議和咨詢意見，...
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企
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)新能源汽車高壓配電統(tǒng)籌設(shè)計(jì)開發(fā)；2.負(fù)責(zé)配電相關(guān)器件包括保險(xiǎn)、線束等選型研究，優(yōu)化配電系統(tǒng)方案；3.統(tǒng)籌完成配電系統(tǒng)新技術(shù)研究及調(diào)試匹配工作，不斷優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)；2、碩士5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，博士3年...
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企
文本分析工程師
8-12萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述："1.負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和文本的數(shù)據(jù)處理、建模、分析等工作，如：數(shù)據(jù)清洗、中文分詞、情感分析、文本分類等；2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)需求的收集、整理和分析，配合其他同事完成結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和文本的需求分析；3.負(fù)責(zé)分析結(jié)果的可視化展現(xiàn)；4.負(fù)責(zé)核心算法的設(shè)計(jì)與優(yōu)化；5.負(fù)責(zé)...
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企
助教
5-8萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.上機(jī)期間協(xié)助講師輔導(dǎo)學(xué)生2.課后批改學(xué)生作業(yè)3.機(jī)房設(shè)施維護(hù)任職要求：1.本科及以上學(xué)歷2.理工科相關(guān)專業(yè)3.1年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)4.具備至少一個(gè)模塊的知識(shí)5.語言表達(dá)清晰，有邏輯6.溝通能力強(qiáng)，有耐心和責(zé)任心
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企
整車電平衡及EMC專家
24-48萬 | 深圳市
| 碩士 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、整車低壓電平衡設(shè)計(jì)方案指導(dǎo)及評審；2、整車及零部件EMC指標(biāo)定義、設(shè)計(jì)方案指導(dǎo)； 3、組織編制設(shè)計(jì)開發(fā)要求及評測標(biāo)準(zhǔn)：① 整車低壓電平衡及EMC正向開發(fā)流程編寫、評審及實(shí)施；② 各研發(fā)車型低壓電平衡及EMC設(shè)計(jì)規(guī)范、方法制定及評審；③ 系...
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企
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)建模搭建及仿真分析的統(tǒng)籌工作；2.根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)給項(xiàng)目提供提供仿真分析支持；3.負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)新技術(shù)新方案的研究、仿真驗(yàn)證，并推廣到實(shí)際運(yùn)用。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)；2.碩士5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，博士3年以上相關(guān)工...
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企
人事專員
相同職位
5-7萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)人員的招聘工作，搜集、篩選簡歷及招聘預(yù)約、初試、篩選、錄用等工作；2、 跟蹤整個(gè)招聘進(jìn)程，協(xié)助候選人到企業(yè)入職；3、 組織并協(xié)助新員工入職培訓(xùn)及試用期跟蹤輔導(dǎo)；4、招聘數(shù)據(jù)（含未到崗原因）的統(tǒng)計(jì)及分析；5、主動(dòng)拓展招聘渠道，尋找招聘...
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企
仿真分析專家
19-48萬 | 深圳市
| 碩士 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.電池及策略專家顧問,電池健康度分析、仿真及BMS性能、SOC算法研究2.整車策略研究要求懂通信、編程等，在算法研究上頗有建樹任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)；2、碩士5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，博士3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3.具有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，...
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企
教務(wù)班主任
5-7萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)及描述：1、 全面負(fù)責(zé)班級日常管理工作，促進(jìn)教學(xué)效果、加強(qiáng)學(xué)員的溝通和交流；2、 保證高效完成教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施，并有效調(diào)配各類教務(wù)資源；3、 熟悉每一位講師的教學(xué)能力及授課風(fēng)格，熟知每一位學(xué)生的學(xué)科弱點(diǎn)和性格習(xí)慣，針對性配對教學(xué)。不定時(shí)地進(jìn)行聽課，了解上...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)人員的招聘工作，搜集、篩選簡歷及招聘預(yù)約、初試、篩選、錄用等工作；2、跟蹤整個(gè)招聘進(jìn)程，協(xié)助候選人到企業(yè)入職；3、組織并協(xié)助新員工入職培訓(xùn)及試用期跟蹤輔導(dǎo)；4、招聘數(shù)據(jù)（含未到崗原因）的統(tǒng)計(jì)及分析；5、主動(dòng)拓展招聘渠道，尋找招聘資源，能獨(dú)立進(jìn)...
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企
職責(zé)描述："1、需求分析及設(shè)計(jì)文檔的編寫，確保軟件開發(fā)的可行性；2、代碼的編寫及持續(xù)完善，確保軟件能夠按照客戶需求準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的功能；3.負(fù)責(zé)對復(fù)雜系統(tǒng)的重構(gòu)和服務(wù)化；3.支撐系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)開發(fā)與維護(hù)需求，負(fù)責(zé)問題跟進(jìn)并及時(shí)解決；5、負(fù)責(zé)在符合公司信息安全相關(guān)管...
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企
崗位職責(zé)：1、收集行業(yè)內(nèi)數(shù)據(jù)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析2、負(fù)責(zé)大客戶的接待、跟進(jìn)、維護(hù)3、項(xiàng)目的跟進(jìn)、款項(xiàng)的回款跟進(jìn)4、大會(huì)議的組織，領(lǐng)導(dǎo)的行程安排崗位要求：1、本科三年以上銷售/商戶/大客戶相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2、理科專業(yè)畢業(yè)
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企
崗位編制: 華南區(qū)域管理中心匯報(bào)對象: 華南區(qū)域管理中心總經(jīng)理 /上?？偛考夹g(shù)總監(jiān)工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域技術(shù)部的整體組建與管理，包括但不僅限于部門員工的培訓(xùn)、考核、工作的分配等；2、負(fù)責(zé)華南區(qū)域技術(shù)部的日常工作，包括但不僅限于售前銷售技術(shù)支持，售后項(xiàng)目深化...
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企
1.負(fù)責(zé)官網(wǎng)、微信公眾號(hào)、渠道平臺(tái)日常更新維護(hù)、編輯撰寫等，挖掘優(yōu)質(zhì)相關(guān)熱點(diǎn)話題及UGC內(nèi)容；2.負(fù)責(zé)增加自媒體平臺(tái)粉絲及活躍度，制定粉絲互動(dòng)計(jì)劃，監(jiān)控運(yùn)營推廣效果并總結(jié)；3.根據(jù)公司整體計(jì)劃或部門需求，策劃自媒體整體內(nèi)容格調(diào)，對內(nèi)把控質(zhì)量；4.關(guān)注競品公司運(yùn)...
