1、熟練掌握公司培訓大綱內(nèi)的所有科目；
2、熟悉不同工作崗位人員的具體工作方式及特點，制定相應的培訓內(nèi)容；熟悉公司所有產(chǎn)品制作流程及營運流程，制定相應培訓內(nèi)容；
3、運用良好的邏輯思維、精煉的語言表達方式面授技能；
4、了解不同市場運作特點，人員知識需求點；
5、針對不同地域、不同層次加盟商學員，制定詳細有效的培訓方案；
6、不斷學習業(yè)內(nèi)新知識新理念，密切關(guān)注掌握市場動態(tài)；
7、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定詳細、高效、靈活的培訓計劃。
任職要求：?
1、年齡30-35歲，女士優(yōu)先；
2、兩年以上培訓內(nèi)容相關(guān)工作經(jīng)歷；餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；?
3、熟悉培訓制度建設、方式方法及操作流程；能根據(jù)需求情況制定培訓計劃，并開發(fā)設計培訓課程和編寫教材；熟練運用ppt等辦公軟件。?
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力；?能夠?qū)碗s問題進行有效分解，使之更容易被理解與把握；

好利來旗下大型餐飲連鎖機構(gòu)，在東北及韓國均有直營店