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杭州人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 高級(jí)java

      15-25萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-08-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要崗位職責(zé): 1. 完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔; 2. 進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計(jì); 3. 能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 4. 根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編程任務(wù); 5. 配合項(xiàng)目經(jīng)理快...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      30-50萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司顯示屏營銷戰(zhàn)略與規(guī)劃; 2.完成年度銷售指標(biāo)。 3.此崗位屬于智能標(biāo)識(shí)事業(yè)部營銷中心,負(fù)責(zé)原有客戶顯示屏產(chǎn)品推廣及新業(yè)務(wù)開發(fā)。原營銷中心銷售團(tuán)隊(duì)60人左右,此崗位團(tuán)隊(duì)需搭建。 4.發(fā)展空間大五險(xiǎn)一金績效獎(jiǎng)金帶薪年假定期體檢節(jié)日禮...
    • 園長

      8-12萬 | 杭州市 | 中專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-08-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)、要求以及職權(quán)范圍: 任職條件: 1 、本科以上學(xué)歷,學(xué)前教育及幼教相關(guān)專業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德,身體健康,善于和 家長溝通; 2 、十年以上學(xué)前教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上幼兒園園長管理經(jīng)驗(yàn),具有幼兒教師資格證、園長資格證; 3 、掌握...
    • 資深產(chǎn)品運(yùn)營

      20-40萬 | 杭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-08-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、主要負(fù)責(zé)公司旗下主打產(chǎn)品APP的產(chǎn)品運(yùn)營。具備優(yōu)秀的產(chǎn)品意識(shí),建立產(chǎn)品和用戶的鏈接,最大限度詮釋產(chǎn)品價(jià)值; 2、用戶運(yùn)營:研究用戶心理和用戶行為,長期對用戶行為分析,針對活躍路徑、生命周期等的引導(dǎo)和分析; 3、數(shù)據(jù)敏感:結(jié)合數(shù)據(jù)分析,研究...
    • .net工程師

      15-26萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-08-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、可以根據(jù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)完成模塊的編寫;? 2、用C#編程語言編寫出實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)功能的完整代碼; 3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站代碼的優(yōu)化和維護(hù),保證網(wǎng)站的運(yùn)行效率; 4、按時(shí)按質(zhì)按量地完成日常公司網(wǎng)站業(yè)務(wù)的編程開發(fā)技術(shù)工作; 5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)或軟件的持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)。
    • 產(chǎn)品運(yùn)營專家

      35-60萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定平臺(tái)的整體運(yùn)營方案、具體策略及營銷運(yùn)營模式; 2、 負(fù)責(zé)全面運(yùn)營規(guī)劃實(shí)施,包括用戶運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、運(yùn)營營銷等工作; 3、 調(diào)研,分析用戶的需求,痛點(diǎn),分析競爭對手的優(yōu)略勢,找到我們自己在不同人群中的核...
    • 品牌經(jīng)理 相同職位

      20-50萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、 制定品牌策略發(fā)展以及階段性傳播計(jì)劃實(shí)施: 2、 通過調(diào)研手段洞察并挖掘消費(fèi)者需求,組織品牌定位、VI升級(jí)、品牌營銷戰(zhàn)役、大節(jié)目合作推廣、代言人應(yīng)用計(jì)劃工作開展 3、 緊密整合媒介、公關(guān)、調(diào)研、線下資源,規(guī)劃媒介傳播計(jì)劃、研究消費(fèi)者及市場...
    • 政府公關(guān)

      10-25萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      關(guān)鍵職責(zé): 1、協(xié)助公司建立并保持與相關(guān)政府部門的良好互動(dòng)渠道,樹立企業(yè)口碑與社會(huì)形象; 2、積極尋找及整合政府及行業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源,創(chuàng)新合作模式,負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃、洽談及跟進(jìn)落地; 3、協(xié)助完成各種會(huì)議、活動(dòng)的統(tǒng)籌安排及執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司重要來賓的參觀、接待和管理...
    • 店長 相同職位

      10-15萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位標(biāo)準(zhǔn): 1.男女不限,男性優(yōu)先; 2.28-38歲; 3. 市場營銷及相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 4.認(rèn)同企業(yè)核心價(jià)值觀; 5.具有3年軟裝行業(yè)店長實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn); 6.具備較強(qiáng)的門店管理的能力; 7.熟悉杭州建材類目市場的運(yùn)作模式; 8.了解并認(rèn)同...
    • 資深產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      35-50萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)移動(dòng)客戶端產(chǎn)品(iOS/Android)的產(chǎn)品定位、功能規(guī)劃; 2.組織和協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),與相關(guān)部門緊密合作,快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品開發(fā); 3.監(jiān)控并分析產(chǎn)品數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化產(chǎn)品并調(diào)整策略,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品; 4.進(jìn)行競爭對手產(chǎn)品的分...
    • 數(shù)據(jù)挖掘工程師 相同職位

      15-45萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)智能數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)與數(shù)據(jù)服務(wù)系統(tǒng)研發(fā); 任職資格: 1、精通C/C++,或者Java,會(huì)一門腳本語言pytho/php等; 2、熟悉常見的數(shù)據(jù)挖掘或機(jī)器學(xué)習(xí)算法; 3、熟悉MapReduce, Hadoop等分布式計(jì)算框架 ;
    • IT經(jīng)理

      25-35萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司定家居板塊IT系統(tǒng)規(guī)劃、IT系統(tǒng)建設(shè)工作; 崗位要求: 1、熟悉定制家居行業(yè)信息化建設(shè),有定制家居行業(yè)信息化項(xiàng)目實(shí)施和管理經(jīng)驗(yàn) 2、有較好的系統(tǒng)規(guī)劃和業(yè)務(wù)理解能力,熟悉定制家居行業(yè)銷售體系、物流體系和生產(chǎn)體系 3、熟悉該行業(yè)設(shè)...
    • 數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      10-25萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、與產(chǎn)品、運(yùn)營及市場互動(dòng),完成公司的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析支持工作; 2、為相關(guān)產(chǎn)品做好數(shù)據(jù)量化,建立數(shù)據(jù)模型,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),模型優(yōu)化工作; 3、對公司客戶進(jìn)行分類,做好用戶標(biāo)簽,與運(yùn)營一起做好客戶運(yùn)營策略,活動(dòng)效果評估等; 4、定期撰寫公司數(shù)據(jù)分...
    • 移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      25-35萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司移動(dòng)產(chǎn)品的需求管理、功能設(shè)計(jì)以及產(chǎn)品推廣 崗位要求: 1、3年以上移動(dòng)終端產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉移動(dòng)交互設(shè)計(jì)方法,對手機(jī)客戶端的用戶體驗(yàn)比較敏感 3、負(fù)責(zé)移動(dòng)產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)、方案編制、產(chǎn)品發(fā)布到持續(xù)改進(jìn); 4、有微...
    • BI經(jīng)理

      25-35萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-20 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司BI需求調(diào)研、方案評估、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目評估; 2、負(fù)責(zé)BI系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)與數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)、挖掘模型構(gòu)建; 3、負(fù)責(zé)BI應(yīng)用維護(hù)、培訓(xùn)和優(yōu)化更新;決策信息分析,輔助管理層和業(yè)務(wù)部門提出行動(dòng)改進(jìn)建議; 崗位要求: 1、5年以...
    • 分公司總經(jīng)理 相同職位

      70-100萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-07-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      (1)崗位職責(zé) ①全面負(fù)責(zé)分公司的日常經(jīng)營和管理工作; ②組織完成公司下達(dá)給分公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)控制等經(jīng)營管理任務(wù)指標(biāo); ③組織落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)范性,切實(shí)控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn); ④組織分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開發(fā)推廣和客戶服務(wù)工作; ...
    • 市場運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)P2P平臺(tái)的整體運(yùn)營工作,制定運(yùn)營策略并組織執(zhí)行; 2.制定、完善、貫徹實(shí)施公司P2P平臺(tái)運(yùn)營管理制度及流程;研究國內(nèi)外成熟的P2P網(wǎng)站,結(jié)合國內(nèi)實(shí)際情況及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí),對在線投融資項(xiàng)目提供全面的解決方案; 3.統(tǒng)計(jì)、分析平臺(tái)各類數(shù)...
    • 工業(yè)物流投資總監(jiān)(經(jīng)理)

      40-70萬 | 杭州市 | 碩士 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-07-01 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      關(guān)于職位: 搭建城市公司物流事業(yè)部,協(xié)助總經(jīng)理完成物流投資及運(yùn)營管理指標(biāo): 尋找工業(yè)物流不動(dòng)產(chǎn)投資機(jī)會(huì),并對已有物流項(xiàng)目進(jìn)行運(yùn)營管理; 對工業(yè)物流投資項(xiàng)目進(jìn)行篩選、跟蹤、組織評審,把控項(xiàng)目質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn); 管理外部商業(yè)資源并建立良好關(guān)系,督導(dǎo)相關(guān)合作方的選...
    • 客服總監(jiān) 相同職位

      20-50萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-06-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1 、制定客服系統(tǒng)的工作流程、執(zhí)行規(guī)范、及績效考核等基礎(chǔ)制度,并執(zhí)行實(shí)施。 2 、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常組務(wù)管理,并管理、監(jiān)督、評估客服人員的各項(xiàng)日常工作以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量,建立質(zhì)量指標(biāo)體系。 3 、制定、實(shí)施及完善客戶關(guān)懷...
    • 零售運(yùn)營總監(jiān)

      70-100萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-06-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 制定零售運(yùn)營政策,整合VM/VI 及培訓(xùn)工作 2. 負(fù)責(zé)建立品牌終端的視覺形象規(guī)劃及管理,制定運(yùn)營管理手冊 3. 零售培訓(xùn)體系的搭建,指導(dǎo)經(jīng)銷商和零售終端的培訓(xùn) 4. 零售管理:負(fù)責(zé)直營店鋪的零售管理工作,搭建零售框架及貨品的運(yùn)...
    • 商品企劃總監(jiān)

      100-150萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-06-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、準(zhǔn)確把握并分析目前市場流行趨勢、客戶需求、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等信息,提出完整的投產(chǎn)計(jì)劃; 2、與公司研發(fā)部門保持緊密溝通,確保產(chǎn)品的正常開發(fā); 3、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)跟蹤、參與樣品評審及后期樣品跟蹤等工作; 4、負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品全方位策略,提供完整的多...
    • 設(shè)計(jì)總監(jiān) 相同職位

      90-120萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-06-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)策略和計(jì)劃 1)組織市場調(diào)研,分析服裝設(shè)計(jì)潮流和流行趨勢; 2)與市場部門、銷售部門和客戶進(jìn)行需求溝通,準(zhǔn)確掌握客戶需求; 3)根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)、策略和市場計(jì)劃。 二、組織服裝設(shè)計(jì): 1)負(fù)責(zé)公...
    • 營銷副總裁 相同職位

      150-210萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-06-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 第一條:全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場運(yùn)營,客戶管理及市場推廣,營銷過程的組織與監(jiān)控。定期組織市場調(diào)研,分析市場動(dòng)態(tài),制訂調(diào)整市場營銷策略,確定主要目標(biāo)市場,建立市場渠道結(jié)構(gòu),貫徹執(zhí)行公司的整體經(jīng)營計(jì)劃及總體經(jīng)營目標(biāo); 第二條:結(jié)合公司遠(yuǎn)、近目標(biāo),...
    • 用戶運(yùn)營

      10-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-05-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)App的推廣、活動(dòng)策劃和日常運(yùn)營工作,通過網(wǎng)絡(luò)或線下手段進(jìn)行APP推廣,實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、留存率、活躍度目標(biāo); 2、對運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,撰寫相關(guān)運(yùn)營文案,提升運(yùn)營質(zhì)量; 3、推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對推廣數(shù)...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      30-60萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-05-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定運(yùn)營部總體定位,負(fù)責(zé)對公司整個(gè)平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與運(yùn)營; 2、根據(jù)目標(biāo)市場,競爭態(tài)勢,客戶需求等調(diào)查,撰寫市場分析、策劃平臺(tái)運(yùn)營,業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施; 3、負(fù)責(zé)部門的流程設(shè)計(jì)、實(shí)施與優(yōu)化,承擔(dān)部門團(tuán)隊(duì)...
    • php開發(fā)工程師 相同職位

      20-30萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-05-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述: 1、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性產(chǎn)品的系統(tǒng)框架設(shè)計(jì)、開發(fā)架構(gòu)搭建、核心代碼開發(fā)和技術(shù)相關(guān)工作。 2、參與項(xiàng)目需求分析、功能可行性分析、技術(shù)可行性分析和系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)工作。 3、負(fù)責(zé)公司PHP項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼和內(nèi)部測試的組織實(shí)施,保障代碼的安全; 4、負(fù)...
    • CTO

      80-100萬 | 杭州市 | 博士 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-05-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)生物藥物研發(fā)技術(shù)管理,包括高通量篩選(噬菌體庫/核糖體等) ,重組表達(dá)技術(shù)(原 核/真核體系) 、重組蛋白純化與表征分析、各種 in vitro/in vivo 生物學(xué)活性研究方法的 建立等; 3. 參與公司創(chuàng)新生物藥物研發(fā)立項(xiàng)調(diào)研,決策和管理涉及腫...
    • 注冊環(huán)評工程師

      15-20萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-05-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè); 2、有注冊環(huán)保工程師執(zhí)業(yè)資格; 3、積極肯干,吃苦耐勞;具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,有責(zé)任感、表達(dá)能力和溝通能力強(qiáng);
    • 品牌副總監(jiān)

      30-60萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-05-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、指定公司品牌戰(zhàn)略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立,傳播和維護(hù)公司品牌形象; 2、能夠準(zhǔn)確理解公司品牌定位和長期品牌戰(zhàn)略,階段性的制定品牌推廣計(jì)劃并有效實(shí)施; 3、能夠策劃,協(xié)調(diào)公司主辦的各種公關(guān)活動(dòng),能獨(dú)立策劃并運(yùn)作媒體發(fā)布會(huì); 4、能夠有效的處理危機(jī)...
    • IDC基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維高級(jí)工程...

      60-90萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-04-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      IDC運(yùn)營團(tuán)隊(duì)是隸屬于集團(tuán)技術(shù)保障部,負(fù)責(zé)阿里巴巴承載所有業(yè)務(wù)的IDC運(yùn)維管理的部門;是阿里所有業(yè)務(wù)穩(wěn)定運(yùn)行的基石。 IDC基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維高級(jí)工程師/專家主要是負(fù)責(zé)屬地化阿里數(shù)據(jù)中心的基礎(chǔ)設(shè)施支持和優(yōu)化管理工作,支持屬地化機(jī)房經(jīng)理工作。作為技術(shù)專家,需要在I...
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